工作職責：
1、負責管理銷售運營項目團隊，負責銷售運營相關的項目性工作，推動項目進度，確保項目有效落地；
2、制定和完善銷售過程管理相關制度及流程，并促進有效落地；
3、協(xié)助總監(jiān)開展各項工作，處理日常事務；檢查、督促總監(jiān)布置的工作任務的貫徹、落實、執(zhí)行情況；
4、負責總監(jiān)有關文件、報告的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報告、總結及其他資料，負責總監(jiān)文件的督辦、辦理與反饋；
5、協(xié)助總監(jiān)安排各項高層會議的日程與議程，撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布；
6、協(xié)助總監(jiān)做好工作日程安排；
7、完成總監(jiān)安排的其他督辦、協(xié)調、落實事宜。
崗位要求：
1、本科以上學歷，金融或管理類專業(yè)優(yōu)先；年齡?35歲以下，具有良好的商務禮儀素質，形象氣質端莊得體，性格開朗，男女不限，會駕駛；
2、8年以上工作經驗，5年以上團隊管理經驗；?
3、有良好的書面寫作及表達能力；.工作責任心強，工作踏實嚴謹、有條理有較強的學習意愿和學習力；
4、具備較強的執(zhí)行力、溝通協(xié)調能力與全局把控能力，出色的商業(yè)判斷力和敏銳的商業(yè)觸覺；
5、具有豐富的人際交往經驗，良好的團隊協(xié)作精神，能夠迅速掌握與公司業(yè)務有關的各種知識。
