內(nèi)部管理人員培訓第一站——《目標管理與績效考核》

發(fā)布于：09-07

　　內(nèi)部管理人員培訓第一站——《目標管理與績效考核》

　　為了幫助公司的基層管理者了解績效考核的目的，掌握目標管理技能，從而更好的開展工作，9月2日，由基地負責人曹玉華主講的《目標管理與績效考核》管理培訓專項課程特別開講。

　　《目標管理與績效考核》——管理就是人盡其才、物盡其用

　　參加培訓的都是公司的管理人員，大家積極報名，認真的學習目標管理、績效考核的相關知識。

　　基地負責人曹玉華

　　學習是每一個人成長過程中必不可或缺的一部分，只有幫助員工個人得到成長，企業(yè)才能獲得真正可靠的員工，未來，銀川樂葉也會增加更多多種多樣的培訓，讓每一個樂葉人能夠在企業(yè)中獲得成長。