崗位職責(zé)：1、協(xié)助董事長對公司進(jìn)行團(tuán)隊管理；2、做公司戰(zhàn)略規(guī)劃、日常管理的智囊；3、負(fù)責(zé)董事長的日常行程安排；4、負(fù)責(zé)董事長文件，信件，函電的接收與轉(zhuǎn)達(dá)；5、負(fù)責(zé)董事長日常經(jīng)營工作中文件的起草；6、負(fù)責(zé)重要賓客的接待、商務(wù)隨行、商務(wù)接洽；7、協(xié)助安排外出行程。8、與董事長有較高的配合度。任職要求：1、40周歲以下；身體健康，相貌端正；2、有五年以上大中型企業(yè)中層管理經(jīng)驗，具有營銷、融資項目及管理工作經(jīng)驗優(yōu)先；3、人品善良，性格開朗、直率；責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)，能承受工作壓力，團(tuán)隊協(xié)作能力佳；4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，公文寫作功底扎實；5、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，書面及演講能力優(yōu)秀；6、有企業(yè)管理、文秘類相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。7、熟練操作辦公軟件，擅長PPT制作。8、適應(yīng)出差，有良好的駕駛技術(shù)及安全意識。
