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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 高中/中專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 廣州-增城 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
餐飲補貼 績效獎金 年終獎金
崗位職責
1、參與公司安排的員工培訓及講師培訓;
2、結(jié)合個人發(fā)展意愿及公司安排,在分公司工作,涉及產(chǎn)品、市場、研發(fā)、客服等崗位,成為分公司管理層的候選人;
3、按照各個崗位職責完成工作任務,并階段性進行工作學習總結(jié);
4、完成領導交給的其他工作。
任職資格
熱愛祖國,擁護中國共產(chǎn)黨,熱愛父母。
1、大專及以上學歷;
2、具備高度的工作熱情,積極主動,有良好的服務意識,團隊協(xié)作性強,盡職擔責;
3、具備優(yōu)秀的領導力潛質(zhì)或?qū)I(yè)技術,有優(yōu)秀的學習能力、人際溝通能力、分析解決問題能力等;
4、專業(yè)不限,熱愛銷售推廣和團隊管理,對高壓力快節(jié)奏的營銷類工作充滿興趣及相關工作經(jīng)驗優(yōu)先;
一、公司簡介:(一)公司簡介
????廣州市亮和瑜信息科技有限公司(簡稱“亮和瑜科技”),是一家經(jīng)國家權威機構(gòu)批準登記設立的,專門從事信息咨詢、信息技術服務、軟件開發(fā)、地理信息數(shù)據(jù)處理等軟件和信息技術服務的一家專業(yè)性機構(gòu)。公司的核心團隊,來自于國內(nèi)知名的大學(武漢大學、華南理工大學、中山大學等)、國內(nèi)的著名企業(yè)(恒大地產(chǎn)集團、華為、東軟集團等)、以及一些政府機構(gòu)(測繪、軟件行業(yè)協(xié)會等),大多有著上十年的管理經(jīng)驗。亮和瑜科技積極響應國家“全民創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新”的號召,全面致力于服務中小企業(yè),在人力資源管理、財務管理、行政管理等方面,提供強有力的支持。解決中小企業(yè)快速成長中面臨的一系列管理問題,做中小企業(yè)成長發(fā)展的“好幫手”、“智囊團”。(二)公司理念1,企業(yè)宗旨:全心全意助力中小企業(yè)快速成長2,企業(yè)愿景:成為服務中小企業(yè)的領先品牌3,企業(yè)價值觀:小,即是大
????敢想,更要敢干
????一切皆有可能二、核心優(yōu)勢:(一)資源優(yōu)勢亮和瑜科技的服務團隊,在IT行業(yè)浸淫多年,尤其是測繪地理信息行業(yè),具有深厚的人脈資源和豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗。能夠從行業(yè)的高度,為發(fā)展中的中小企業(yè)提供可資借鑒的管理模式和經(jīng)驗。武漢大學,武漢測繪科技大學,華南理工大學等高校的校友平臺資源,為產(chǎn)業(yè)集聚增加了無限的空間。(二)人才優(yōu)勢亮和瑜科技的團隊中有如下高端人才:1,人力資源總監(jiān)。有在IT及地理信息行業(yè)從事多年的人力資源管理的人力資源總監(jiān),有在具有外資背景的華晟集團從事人力行政管理的人力資源總監(jiān),有在恒大地產(chǎn)集團從事人力資源管理的人力資源總監(jiān)。2,財務總監(jiān)。有在IT及地理信息行業(yè)從事多年的財務管理的財務總監(jiān),有在創(chuàng)業(yè)板上市的企業(yè)從事多年財財務總監(jiān),有在恒大地產(chǎn)集團從事財務管理的財務總監(jiān)。3,IT技術總監(jiān)。有在IT及地理信息行業(yè)從事多年信息系統(tǒng)開發(fā)和項目管理的技術總監(jiān),有在ERP公司金蝶從事多年ERP系統(tǒng)軟件研發(fā)和項目管理的技術總監(jiān),有在政府信息化管理中從事多年電子政務管理的技術總監(jiān)。(三)專業(yè)優(yōu)勢1,專業(yè)的學歷背景。主要成員都是畢業(yè)于武漢大學、華南理工大學、中山大學等知名學府,管理學或者計算機相關專業(yè)。2,對政府政策的專業(yè)把握。廣東省大力推進產(chǎn)業(yè)升級,政府的政策利好不斷。對政策的專業(yè)解讀和運用,對于中小企業(yè)而言,猶如虎添翼。3,專業(yè)的學習能力。在研發(fā)新項目中,能夠在短時間內(nèi)完成調(diào)研、分析、新項目上馬。具有極強的消化吸收能力。三、公司福利法定節(jié)日:??A、元旦(1月1日)1天;??B、春節(jié)(農(nóng)歷除夕、正月初一、正月初二)3天;??C、清明節(jié)(農(nóng)歷清明當日)1天;??D、勞動節(jié)(5月1日)1天;??E、端午節(jié)(農(nóng)歷端午當日)1天;??F、中秋節(jié)(農(nóng)歷中秋當日)1天;??G、國慶節(jié)(10月1日、2日、3日)3天。福利性假期:A、情人節(jié)、元宵節(jié)、平安夜提前兩小時下班。B、三八婦女節(jié)女員工提前4小時下班。C、六一兒童節(jié),孩子年齡在12周歲以下的員工均可以提前4小時下班。D、公司正式員工生日當天提前4小時下班,生日以身份證為準E、公司正式員工每年享受1次公司負擔的身體檢查F、每年提供帶薪病假3天
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