崗位職責(zé)：
1、帶領(lǐng)各財(cái)富中心員工完成季度、半年度、年度任務(wù)；
2、有計(jì)劃、有目標(biāo)拓展本區(qū)域市場(chǎng)，推進(jìn)財(cái)富中心的籌建；
3、招聘者甄選合適的分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人和管理人；
4、對(duì)本區(qū)域內(nèi)的營(yíng)銷活動(dòng)及培訓(xùn)活動(dòng)進(jìn)行組織和輔導(dǎo)；
5、負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)的各項(xiàng)指標(biāo)健康發(fā)展；
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷、具有銀行、保險(xiǎn)、p2p、證券等相關(guān)分支機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)7年以上；
2、了解本地市場(chǎng)，擁有較大的社會(huì)關(guān)系；
3、熟悉各類理財(cái)產(chǎn)品，具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和準(zhǔn)確的業(yè)務(wù)分析能力，能夠?qū)Ξ?dāng)?shù)乜蛻糍Y源進(jìn)行準(zhǔn)確定位，制定并開(kāi)展有效的營(yíng)銷推廣計(jì)劃；
4、對(duì)公司經(jīng)營(yíng)理念和價(jià)值觀有深刻理解，認(rèn)同公司文化，為人誠(chéng)實(shí)守信，具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和工作熱情；
5、具有很強(qiáng)的計(jì)劃、控制和協(xié)調(diào)能力，具備出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的金融業(yè)管理理念，熟悉先進(jìn)的管理模式；
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