崗位職責(zé)：1、及時(shí)與公司的外呼專(zhuān)員對(duì)接學(xué)員情況，做好準(zhǔn)備工作2、?以現(xiàn)場(chǎng)一對(duì)一的方式向來(lái)訪(fǎng)學(xué)員介紹、銷(xiāo)售學(xué)歷課程3、?根據(jù)學(xué)員的需求為學(xué)員設(shè)計(jì)課程及作息時(shí)間，促成現(xiàn)場(chǎng)成交4、?及時(shí)錄單，提交學(xué)員資料，記錄后臺(tái)任職要求：1、年齡20-33歲；大專(zhuān)學(xué)歷及以上，形象氣質(zhì)佳2、較強(qiáng)的表達(dá)與溝通能力，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)；3、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí)；4、有教育行業(yè)咨詢(xún)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。5、?喜歡挑戰(zhàn)自己，挑戰(zhàn)高薪。?薪酬福利：1、高無(wú)責(zé)底薪（4~5K+）+階梯性業(yè)績(jī)提成+月度獎(jiǎng)金；2、帶薪崗前培訓(xùn)：銷(xiāo)售技能、溝通技巧、銷(xiāo)售心理、職業(yè)素養(yǎng)；3、晉升空間：咨詢(xún)師-咨詢(xún)主管-咨詢(xún)經(jīng)理-銷(xiāo)售總監(jiān)。公司內(nèi)部選拔人才，晉升道路通暢，人才與公司共同成長(zhǎng)；4、帶薪年假，節(jié)日/生日禮品，晉升空間，員工旅游~
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