崗位職責(zé)：
？?1、通過(guò)各種渠道獲取目標(biāo)客戶，了解客戶需求，針對(duì)客戶需求，提供初步解決方案，達(dá)成初步意向；
？?2、根據(jù)銷售計(jì)劃和公司新業(yè)務(wù)拓展流程，協(xié)調(diào)各有關(guān)部門進(jìn)行業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)，完成包括立項(xiàng)、報(bào)價(jià)、投標(biāo)、談判、合同、試運(yùn)作等工作；
？?3、協(xié)調(diào)客戶（業(yè)務(wù)）商務(wù)事宜，包括客戶洽談、合同簽署、應(yīng)收款催收、客戶理賠、結(jié)算等事項(xiàng)跟進(jìn)處理；
？?4、記錄銷售活動(dòng)情況，評(píng)估銷售效果，制定銷售活動(dòng)改善計(jì)劃，反饋市場(chǎng)信息給相關(guān)部門或模塊；
？?5、推動(dòng)外部銷售渠道、業(yè)務(wù)伙伴的合作模式與機(jī)制研究，協(xié)助銷售執(zhí)行人員有效拓展外延式業(yè)務(wù)發(fā)展；
？?6、維護(hù)已有銷售渠道，包括制定渠道管理、激勵(lì)政策，進(jìn)行渠道優(yōu)化提升等。
任職要求：
？?1、5年以上物流或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，至少3年以上銷售及市場(chǎng)推廣的工作經(jīng)驗(yàn)；
？?2、對(duì)物流行業(yè)有較深入的認(rèn)識(shí)，熟悉電商倉(cāng)配運(yùn)作模式；
？?3、具備較為系統(tǒng)的銷售策略思路，以及良好的邏輯思考和判斷能力；
？?4、具有優(yōu)秀的理解、溝通與協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)與組織管理能力。
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