崗位職責1.負責公司質量管理體系運行、維護和持續(xù)改善的組織領導，對應質量管理體系的認證，并保證體系的有效運營；2.公司年度品質目標設定和管理，質量方針與質量改善活動的策劃與執(zhí)行；3.客戶質量要求事項的展開與管理，顧客投訴、內部質量與供方質量的監(jiān)控和改善；4.新項目/產品的質量審議和節(jié)點目標的設定與管控，APQP的運營狀況的監(jiān)視與審核，保證量產的順利進行；5.開發(fā)信賴性質量的風險識別與管理策劃，年度實驗的計劃與實施狀況管理、報告、改善；6.提升工程與設計變更管理水平和內部過程質量管理能力，建立建全MSA體系7.質量團隊持續(xù)改善能力的培養(yǎng)與質量人才的育成任職要求1.本科及以上學歷，理工類、管理類相關專業(yè)，8年以上制造型企業(yè)質量體系工作經驗，5年以上品質管理工作經驗。2.具備質量管理理論知識，熟悉TS16949、ISO9000、ISO14000等國際標準體系。3.熟悉5大工具，TS技術規(guī)范等管理體系；4.掌握統(tǒng)計技術及各種質量管理手法；5.熟悉汽車內飾、功能件產品生產流程及工藝；6.較強的分析問題的能力，豐富的現(xiàn)場管理經驗，具有解決生產中出現(xiàn)的不良和異常的能力；7.有較強的報告作成能力，有一定的洞察力，較強的推動、解決問題能力；8.良好的溝通能力和組織管理能力、團隊協(xié)作精神，獨立工作能力強。
