1、負(fù)責(zé)運營商對接，運營商政策爭取、公司內(nèi)部政策下達(dá)與執(zhí)行跟進(jìn)?
2、運營商與經(jīng)銷商之間協(xié)調(diào)（門店形象以及政策執(zhí)行溝通）
3、運營商活動支持、關(guān)系維護(hù)
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，22－28歲；
2、形象氣質(zhì)佳，開朗大方，具備堅韌的個人品質(zhì)；
3、具備較高的情商，處理問題時具有一定的判斷力；
4、具備相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
一、薪資：試用期3000元/月；轉(zhuǎn)正：崗位工資3910元+績效獎金（平均5.5k—6k元/月)?
二、福利：?
1、五險一金（可按實際崗位工資為基數(shù)繳納）：醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險、住房公積金?
2、年終福利：年底紅包+年底雙薪+高大上年會?
3、工齡工資+帶薪年假+旅游津貼（每年享受帶薪年假同時發(fā)放員工1000元旅游費用）?
4、年度員工旅游+員工體檢+豐富多彩的部門團(tuán)建活動?
5、節(jié)日禮物+生日福利?
6、話費補貼+交通補貼?
三、企業(yè)氛圍：開心工作、快樂生活！志同道合且活躍***的同事（團(tuán)隊年齡范圍：87年—94年，85%的本科學(xué)歷）?；高大上的辦公環(huán)境
四、職業(yè)發(fā)展與培訓(xùn)：?
1、公司鼓勵能者上，中層及以上管理層員工均采取內(nèi)部競聘?
2、完善的培訓(xùn)體系，提供全方位的知識、技能培訓(xùn)，讓員工有更好的發(fā)展?
五、工作時間：夏季：8:30-12:00，14:00-17:30；?
冬季：9:00-12:00，13:30-17:30；?
周休一天半（周六下午與周日）；
