一、??崗位職責：
1、負責公司新三板股權客戶的開發(fā)與維護；
2、前期通過各種方式擴展，篩選有投資需求的個人、企業(yè)客戶或者合作渠道；
3、通過與意向客戶洽談，或參與和組織沙龍，培訓，會議等各種活動，來提升客戶轉(zhuǎn)化率，并促進客戶簽約；
4、負責公司新三板產(chǎn)品的推廣與宣傳，挖掘市場特點與需求，向客戶推薦新三板股權認購、或公司其他的理財產(chǎn)品，配合業(yè)務總監(jiān)完成公司銷售目標；
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二、任職資格:
1、25-40歲，金融、經(jīng)濟、營銷等相關專業(yè)大專及以上學歷；
2、具有5年以上銀行、基金等金融機構(gòu)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有較好的金融基礎理論、財務管理知識、投資理論知識，熟悉行業(yè)管理的法律、法規(guī)和其他相關政策；
4、具有豐富的融資渠道和業(yè)內(nèi)廣泛的人際關系；
5、品行端正，性格堅毅，勤奮好學，勇于堅持。能夠承受高強度的工作壓力；
6、有較強的談判技能，具備良好的溝通協(xié)調(diào)技巧，較強的團隊協(xié)作精神及其豐富的部門建設和團隊管理經(jīng)驗；
7、具備良好的、敏銳快捷的市場反應能力；
8、具有良好的行業(yè)資源和客戶資源者優(yōu)先；
9、有新三板運營經(jīng)驗、銀行、證券、保險、基金等從業(yè)資格和理財師等資格證書者優(yōu)先。
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三、福利待遇
1、工作時間:五天八小時工作制；
2、員工假期：包括雙休日/法定公眾假期、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等相關假期帶薪年假等；
2、保險保障：公司為員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險
3、各項獎勵：年終獎；工齡獎；新秀獎；優(yōu)秀員工獎；團隊獎；建議獎；營銷人員還有額外有針對性的各項銷售獎金；
4、定期舉行文體活動；每月生日會；定期國內(nèi)外旅行；
5、年終紅包、優(yōu)秀員工年度分紅、干股分配權，卓越員工享有公司實際股份分配；
6、職業(yè)發(fā)展：投資顧問-儲備經(jīng)理-團隊經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理-公司合伙人