崗位職責：
1、負責分公司營銷部日常工作管理；
2、負責分公司團隊建設(shè)和人員培養(yǎng)；
3、負責指導(dǎo)部門銷售人員開展業(yè)務(wù)，包括分析市場、公關(guān)客戶和制定產(chǎn)品解決方案；
4、負責帶領(lǐng)部門銷售團隊完成銷售目標。
任職要求：
1、大專以上學歷，營銷、管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先，掌握營銷管理、團隊建設(shè)、人力資源管理、財務(wù)管理等方面知識；
2、4年以上營銷管理經(jīng)驗，2年以上營銷部門經(jīng)理崗位經(jīng)驗；
3、具備敏銳的商業(yè)嗅覺，極強的業(yè)務(wù)開拓能力、團隊管理能力和領(lǐng)導(dǎo)力；有政府采購、政府領(lǐng)域相關(guān)項目經(jīng)驗者尤佳；
4、出色的溝通表達能力、人際交往能力和社會活動能力，事業(yè)心、責任心強，具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守。
辦公地址：四川省成都市金牛區(qū)金府路799號金府國際2棟24層15-16
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(1)?我們是行業(yè)的標桿企業(yè)
2006年作為國家標準主要起草人，參與國家標準gb/t21254-2007《呼出氣體酒精含量檢測儀》的起草；2007年作為公安部應(yīng)用創(chuàng)新計劃項目主要參加單位，參加了公安部應(yīng)用創(chuàng)新計劃項目（2007yycxjts145）；2010年作為專家審定會人員，參加了國家標準gb19522《車輛駕駛?cè)藛T血液、呼氣酒精含量閥值與檢驗》的修訂；
(2)?我們是國?家?級高新技術(shù)企業(yè)
我們擁有強大的研發(fā)背景，已通過國?家?級高新技術(shù)企業(yè)認證和雙軟認證，擁有多項國家專利技術(shù)；
(3)?我們享有極具競爭力的行業(yè)銷售提成和出差補貼；
從2015年第一季度開始，公司高決定調(diào)整市場開發(fā)戰(zhàn)略，給予一線銷售、市場、客服員工極具競爭力的績效激勵；
(4)?我們享有人性化的工作時間
每天8個工作小時，周末雙休；
(5)?我們擁有單純的員工關(guān)系
公司全體員工就像一個和樂的大家庭，員工俱樂部定期組織員工開展各種活動，***伴們一起討論、一起培訓、一起游玩、一起進步，沒有大多數(shù)公司的“辦公室斗爭”，沒有那種下班白白耗在辦公室的可怕“加班文化”；
歡迎進入公司網(wǎng)站（http://www.sks-china.com/product.asp）查看公司產(chǎn)品。
