談吐得當(dāng)!公司以人為本,高于同行業(yè)薪酬10-15%。新到員工配備華為中高端手機(jī)或同檔其他品牌手機(jī)并通訊補(bǔ)貼,幫助員工實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。2千-4千為底薪,外加提成、年度獎(jiǎng)金及四險(xiǎn)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開(kāi)課前老師溝通、會(huì)場(chǎng)協(xié)調(diào)。老師講課前、中、后簡(jiǎn)易主持;
2、在授課過(guò)程中協(xié)助講師做好學(xué)員管理;
3、現(xiàn)場(chǎng)主持與過(guò)程控制;
任職要求:
1、石家莊周邊大城市,如保定項(xiàng)目,能勝任出差(頻次非常低一年兩次),一般一次課程不超過(guò)2周時(shí)間,有補(bǔ)助。
2、做過(guò)培訓(xùn)管理工作的優(yōu)先
3、任何行業(yè)一年以上工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
4、有良好的溝通能力
5、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,致力于教育培訓(xùn)與咨詢(xún)業(yè)發(fā)展的有識(shí)之士;
7、形象得體,親和力強(qiáng),積極樂(lè)觀,有良好的形象,善于與老師溝通,喜愛(ài)與人交往的工作;
8、有服務(wù)心態(tài),工作富有激情,能吃苦,有創(chuàng)新精神,善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及分析問(wèn)題;
9、有主持經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
待遇面議:薪酬結(jié)構(gòu):基礎(chǔ)工資+責(zé)任工資+管理獎(jiǎng)金+激勵(lì)獎(jiǎng)金+福利津貼+年終獎(jiǎng)金,另繳納四險(xiǎn)及意外險(xiǎn)