崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行公司的各項方針政策及規(guī)章制度，對相關(guān)工作進(jìn)行合理部署和安排。2、主持分中心的全面工作，負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)，保證分中心年度銷售目標(biāo)的實現(xiàn)。3、擬定分中心的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃，并負(fù)責(zé)推進(jìn)實施。4、監(jiān)督檢查分中心各部門工作計劃的實施，協(xié)調(diào)解決執(zhí)行中的各項問題。5、培養(yǎng)核心管理團隊，營造良好的企業(yè)文化氛圍，加強員工隊伍建設(shè)。6、其它日常工作任職要求：1、熟悉金融行業(yè)的各項知識及關(guān)心金融行業(yè)動態(tài)；2、具備較強的領(lǐng)導(dǎo)能力與影響力，判斷與決策能力；3、具有人格魅力，思路清晰，有大局觀念，處變不驚；4、具備較強的抗壓能力和溝通能力，敢于承擔(dān)責(zé)任；5、具備較強的執(zhí)行能力、計劃能力，誠實穩(wěn)重；6、銀行管理經(jīng)驗優(yōu)先。
