工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成本區(qū)域回款、活動(dòng)場(chǎng)次、門店與新客開發(fā)為主的業(yè)務(wù)指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)完成直管區(qū)域的業(yè)務(wù)指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)一線業(yè)務(wù)員制定并落實(shí)區(qū)域工作規(guī)劃,支持完成業(yè)務(wù)指標(biāo);
4、搜集區(qū)域產(chǎn)品銷售信息和競(jìng)品信息,提供月報(bào);
5、負(fù)責(zé)定期拜訪區(qū)域重點(diǎn)經(jīng)銷商,整合渠道資源,制定協(xié)同發(fā)展策略或計(jì)劃;
6、負(fù)責(zé)定期盤點(diǎn)區(qū)域門店,根據(jù)盤點(diǎn)結(jié)果制定調(diào)整工作策略;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè);
2、三年以上嬰童行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)區(qū)域市場(chǎng)有一定的見解,熟悉母嬰渠道,掌握一定的渠道資源;
3、負(fù)責(zé)過百萬級(jí)市場(chǎng),管理過三人以上團(tuán)隊(duì),有一定的工作帶教與管理經(jīng)驗(yàn);
4、誠(chéng)信且有事業(yè)心,具有清晰的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)和成功意愿;
5、吃苦耐勞,可適應(yīng)出差。