一、崗位職責(zé)員工關(guān)系1.負(fù)責(zé)員工錄用、離職、轉(zhuǎn)正，合同簽定、解除等手續(xù)的辦理；2.負(fù)責(zé)員工社保、公積金的及時(shí)申報(bào)。?人事檔案1.負(fù)責(zé)員工人事檔案的建立和管理，保證檔案的完整性；2.及時(shí)更新員工花名冊(cè)，做好每月員工入離職統(tǒng)計(jì)；3.及時(shí)更新EHR系統(tǒng)，保證信息的完整、正確?？记诠芾?.統(tǒng)計(jì)并監(jiān)督檢查員工年假、探親假、病事假等各類(lèi)假期的休假情況，并及時(shí)反饋；2.匯總各部門(mén)排班計(jì)劃，監(jiān)督檢查各部門(mén)員工考勤，并做好分析反饋；薪酬管理1.根據(jù)部門(mén)排班按時(shí)準(zhǔn)確地做好薪資核算工作，確保員工薪資的及時(shí)發(fā)放；?2.審核部門(mén)發(fā)生加班費(fèi)用，確保合理性，科學(xué)性。
?????行政管理1.協(xié)助主管作好各項(xiàng)行政類(lèi)報(bào)表的上報(bào)工作，確保及時(shí)、正確、完整；2.協(xié)助主管及時(shí)做好公司網(wǎng)絡(luò)及通信費(fèi)用的檢查及結(jié)算工作；3.審核各部門(mén)辦公用品申購(gòu)的合理性，并與各部門(mén)做好溝通工作；4.建立各項(xiàng)資產(chǎn)（固定資產(chǎn)、低值易耗品等）的管理臺(tái)帳，完善領(lǐng)用手續(xù)，并及時(shí)更新電子記錄；5.嚴(yán)格各項(xiàng)資產(chǎn)、物品的出入庫(kù)管理制度，及時(shí)做好出入庫(kù)臺(tái)賬；6.堅(jiān)持每月盤(pán)點(diǎn)，保證公司物資的完整、完好性。二、任職資格1.本科（含）以上學(xué)歷；2.具備優(yōu)秀的書(shū)面和口頭表達(dá)能力；3.有較強(qiáng)的工作執(zhí)行力，具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力；4.原則性強(qiáng)，職業(yè)化規(guī)范度高，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，出色的人際交往能力，誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正；5.具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)
招賢納士網(wǎng)聯(lián)盟網(wǎng)站
