崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)/參與公司消費(fèi)金融業(yè)務(wù)系統(tǒng)的架構(gòu)搭建;參與及協(xié)助進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃,以及技術(shù)可行性分析;2、負(fù)責(zé)/參與構(gòu)建完整的消費(fèi)金融風(fēng)控策略與模型體系;并對關(guān)鍵策略上線效果進(jìn)行跟蹤評估;3、負(fù)責(zé)/參與技術(shù)架構(gòu)設(shè)計、重構(gòu)、優(yōu)化,根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃及技術(shù)規(guī)劃制定應(yīng)用架構(gòu)方案;4、負(fù)責(zé)/參與基礎(chǔ)平臺系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計和系統(tǒng)設(shè)計、詳細(xì)設(shè)計;5、負(fù)責(zé)/參與核心功能的架構(gòu)與代碼模板編寫,開發(fā)與維護(hù)系統(tǒng)公用核心模塊;6、分析系統(tǒng)瓶頸,解決各種疑難雜癥,對系統(tǒng)進(jìn)行性能調(diào)優(yōu);7、主導(dǎo)/參與技術(shù)難題攻關(guān),持續(xù)提升核心系統(tǒng)在高并發(fā)、海量請求數(shù)下的高處理性能;8、規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化研發(fā)流程以及過程的質(zhì)量控制,通過對團(tuán)隊的培訓(xùn)與指導(dǎo),提高整個團(tuán)隊的技術(shù)水平;任職要求:1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)等相關(guān)專業(yè);2、具備互聯(lián)網(wǎng)消費(fèi)金融產(chǎn)品的系統(tǒng)分析、架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗(yàn),了解消費(fèi)分期金融業(yè)務(wù);3、具有3年(含)以上消費(fèi)金融、信用卡或金融風(fēng)險管理、征信系統(tǒng)等設(shè)計經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;4、能利用SAS、數(shù)據(jù)庫等工具進(jìn)行獨(dú)立數(shù)據(jù)分析者優(yōu)先;5、具較強(qiáng)協(xié)作溝通技能和較高語言文字技能;6、精通網(wǎng)絡(luò)編程及分布式系統(tǒng)架構(gòu)技術(shù)(NI0編程,?zookeeper,DUBBO等框架),對JVM有一定的研究,并且能進(jìn)行相關(guān)調(diào)憂;