1、負(fù)責(zé)大客戶的開發(fā)與關(guān)系維護(hù)工作，與目標(biāo)大客戶建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系，挖掘大客戶的需求，高效靈活的完成銷售任務(wù)；2、制定有效合理的銷售策略,引導(dǎo)行業(yè)客戶使用我司產(chǎn)品（短信，流量，話費(fèi)，大數(shù)據(jù)）；3、監(jiān)管并參與銷售合同的洽談和簽訂、執(zhí)行落實(shí)情況；4、參與市場(chǎng)調(diào)查、競(jìng)爭對(duì)手研究、營銷策劃等，及時(shí)反饋有關(guān)市場(chǎng)開發(fā)和營銷進(jìn)展的情況。5、建立大客戶檔案，并針對(duì)客戶提供咨詢和相關(guān)服務(wù)，及時(shí)處理大客戶投訴等事宜。6、維護(hù)與發(fā)展客戶的良好合作關(guān)系。?任職資格：1、大專以上學(xué)歷，有挑戰(zhàn)高薪的強(qiáng)烈欲望和勇氣；2、品行端正，有良好的職業(yè)道德，富有工作激情和積極的工作態(tài)度；3、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通拓展能力，思維清晰，善于自我總結(jié)反思，親和力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神。4、具備SNS社交網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn)，熟悉微博、微信、論壇、運(yùn)營商渠道的產(chǎn)品和活動(dòng)推廣策略，有線上/線下活動(dòng)組織經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目的投入產(chǎn)出測(cè)算或費(fèi)用預(yù)估工作方法有良好的營銷成本及效果控制能力者優(yōu)先；5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)推廣策略，有過商務(wù)合作、代理運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)，有良好的客戶溝通能力，具備一定的互聯(lián)網(wǎng)客戶資源，能自主與各大互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)洽談商務(wù)合作事宜，完成合同簽署、項(xiàng)目上線等具體落地工作者優(yōu)先；6、了解互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)及客戶體驗(yàn)，對(duì)客戶體驗(yàn)、用戶交互有一定的了解和認(rèn)識(shí)。?薪資及福利：1、薪資結(jié)構(gòu)：無責(zé)底薪4k-8k+高額提成+團(tuán)隊(duì)/個(gè)人優(yōu)秀獎(jiǎng)，收入15000-30000;2、過節(jié)禮品、生日紅利、帶薪年假等多項(xiàng)福利；3、辦公環(huán)境良好，高級(jí)商務(wù)寫字樓，獨(dú)立辦公位，工位寬敞舒適；4、豐富多彩的員工活動(dòng)：聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰大會(huì)等；5、提供帶薪崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)（專業(yè)知識(shí)、崗位技能、管理能力等），和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。個(gè)人發(fā)展：1.公司關(guān)注員工的發(fā)展，為每個(gè)層級(jí)的員工制定了職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;發(fā)展通道：大客戶經(jīng)理-資深大客戶經(jīng)理-銷售團(tuán)隊(duì)主管-營銷總監(jiān)2.透明、公正、公開的考核制度，可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。上班時(shí)時(shí)：工作日8：30-17：30（中午休息1.5小時(shí)）?周末雙休