崗位職責(zé)：?1.協(xié)助制訂公司人力資源管理制度、實(shí)施細(xì)則、工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織執(zhí)行。?2.依據(jù)公司的人力資源需求計(jì)劃，組織各種形式的招聘工作，收集招聘信息，進(jìn)行招聘工作。?3.?深入一線(xiàn)，評(píng)估公司激勵(lì)機(jī)制、福利保障制度和勞動(dòng)安全保護(hù)措施。?4.?負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的簽定與管理工作，進(jìn)行勞動(dòng)關(guān)系管理。?5.?負(fù)責(zé)員工日常勞動(dòng)紀(jì)律、績(jī)效考核統(tǒng)計(jì)工作，并辦理員工晉升、獎(jiǎng)懲等人事手續(xù)。?6.?負(fù)責(zé)公司與外部各級(jí)組織、機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)聯(lián)系，負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)、對(duì)外勞資統(tǒng)計(jì)工作。7.協(xié)助做好后勤保障工作。崗位要求：??1.大專(zhuān)學(xué)歷，人力資源、行政管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。?2.具有一定的人員招聘、培訓(xùn)開(kāi)發(fā)及員工考核、激勵(lì)等方面實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。??3.具有良好的書(shū)面、口頭表達(dá)能力以及應(yīng)變能力。??4.工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)。?備注：本崗位工作地點(diǎn)在茂名市電白區(qū)。