崗位職責(zé)：1、收集及分析同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)品牌零售渠道動(dòng)態(tài)信息；2、制訂品牌零售開發(fā)計(jì)劃，并根據(jù)公司安排制訂實(shí)施年度零售開發(fā)計(jì)劃；3、不斷尋找新潛力商圈，特別是商業(yè)綜合體，并進(jìn)行調(diào)查研究及結(jié)果追蹤、分析；4、調(diào)查、分類和匯總渠道選址信息，提供零售店鋪選址建議；5、與目標(biāo)甲方進(jìn)行就租金、物業(yè)費(fèi)等合作條件商務(wù)談判并簽訂合同；6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門做好新店開業(yè)籌備工作，并確保按時(shí)開業(yè)；7、定期對(duì)渠道客戶進(jìn)行拜訪及維護(hù)，確保與客戶保持良好的客情關(guān)系；8、完成公司安排的其他工作。任職資格：1、大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；2、3年以上零售門店開發(fā)拓展工作經(jīng)驗(yàn)，并有相應(yīng)的資源和人脈，具有高端鞋服行業(yè)渠道拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；3、出色的店面選址能力和較強(qiáng)的溝通談判技巧；4、較強(qiáng)的綜合項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，善于預(yù)防和處理突發(fā)事件；5、較強(qiáng)的外聯(lián)工作能力和抗壓能力，可適應(yīng)出差。