高層管理職位，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)態(tài)規(guī)劃，全面負責產(chǎn)品規(guī)劃，?整體把握產(chǎn)品發(fā)展方向，明晰定位目標。1、負責公司全線產(chǎn)品中長期年度規(guī)劃。根據(jù)行業(yè)趨勢發(fā)展，挖掘產(chǎn)品機會，同時針對競爭公司及市場變化，及時快速調(diào)整短期產(chǎn)品線布局。2、負責搜集和提出產(chǎn)品需求，制定產(chǎn)品規(guī)范，對產(chǎn)品進行全面設(shè)計，并與研發(fā)人員協(xié)同產(chǎn)品研發(fā)。3、競品分析，掌握行業(yè)新產(chǎn)品、新技術(shù)發(fā)展動態(tài)、新產(chǎn)品及配方技術(shù)趨勢研究。4、新產(chǎn)品策劃書制定，確定產(chǎn)品特定、產(chǎn)品定位、賣點概念，及上市目的、時間、定價、成本及利潤。5、產(chǎn)品周期管理，包括產(chǎn)品的改進、產(chǎn)品線的延伸、產(chǎn)品下線。（二）任職要求1、全日制本科或以上學歷，市場營銷、茶學、食品類相關(guān)專業(yè)。2、8年以上快消或連鎖餐飲行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，3年以上產(chǎn)品團隊管理經(jīng)驗。3、具有完整的產(chǎn)品上線經(jīng)驗。4、具備良好的書面表達能力、邏輯思維能力、產(chǎn)品（業(yè)務需求）分析能力和設(shè)計能力，能夠獨立從事產(chǎn)品規(guī)劃。5、良好的項目管理能力、組織協(xié)調(diào)、溝通能力，推動跨團隊合作、促使項目計劃按時完成。6、具有茶產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。