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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 03-17
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 3年以上
工作地區(qū): 遼寧·朝陽 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-09-20 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 10人
其他福利:
技術支持工程師
崗位職責:?
1、全面掌握CBSS系統(tǒng)對應技術組的情況,集團相關業(yè)務規(guī)范、管理辦法,并將所掌握信息導入服務臺;?
2、負責本技術組人員按照管理要求執(zhí)行工單受理、處理及轉派業(yè)務;?
3、負責對本技術組已轉派工單的督辦;?
4、提出新問題的解決思路并指導解決方案的形成;?
5、與后端維護組、開發(fā)組就問題與解決方案進行溝通和確認?
6、根據當前業(yè)務場景,優(yōu)化業(yè)務流程。?
崗位目標:?
保障本技術組專業(yè)處理的服務水平?
任職要求:?
1、精通CBSS系統(tǒng)的CRM、報表、計費、接口中1個或多個模塊;?
2、良好的文字能力、溝通能力和學習能力;?
3、5年以上相關工作經驗。?
CBSS數(shù)據/報表分析工程師
崗位職責:?
1、按服務臺運營管理要求,設計日、周、月、年報框架模式;?
2、按周期完成各類報告、臨時報告的制作、提交;?
3、對運營數(shù)據進行專業(yè)分析,找到問題,提出合理化建議,支撐質量管理人員制定改進方案;?
4、對運營數(shù)據進行監(jiān)控、預警,當運營數(shù)據發(fā)生重大變化時,分析出具體原因,及時升級;?
5、對CBSS業(yè)務內容受理趨勢變化發(fā)生分析,有針對性的提出建議;?
6、對平臺系統(tǒng)報表不合理的地方提出改進需求。?
崗位目標:?
結合CBSS運維體系的業(yè)務特點,發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、提出解決建議;總結業(yè)務發(fā)展趨勢,為管理決策提供支持。?
任職要求:?
1、熟悉CBSS系統(tǒng)整體架構及業(yè)務模塊;?
2、良好的文字能力、溝通能力和學習能力;?
3、3年以上相關工作經驗。?
CBSS質量分析工程師
崗位職責:?
1、編制質量管理方案,并根據CBSS業(yè)務重點逐步優(yōu)化針對總部CBSS運營團隊,對服務范圍、業(yè)務掌握、工單解決率、解決時限等進行檢查;?
2、對服務臺工單進行檢查、分析、形成專項報告;?
3、形成質量改進建議方案,提報領導,經通過后實施執(zhí)行;?
4、質量改進過程持續(xù)跟蹤,促進改進措施有效執(zhí)行,形成質量改進報告;?
崗位目標:?
從達成CBSS運維總部服務臺目標出發(fā),利用現(xiàn)代質量管理理論和方法,完成質量分析報告,提高服務臺服務水平,提高人員處理能力,滿足CBSS運維項目需求。?
任職要求:?
1、熟悉CBSS系統(tǒng)整體架構及業(yè)務模塊;?
2、良好的文字能力、溝通能力和學習能力;?
3、3年以上相關工作經驗。?
公司提供五險一金

北京普華基業(yè)科技發(fā)展有限公司是專門從事IT技術服務的民營公司。目前主要業(yè)務以IBM、聯(lián)想、海爾等品牌的服務和方案級的企業(yè)外包服務為。服務覆蓋華北地區(qū),主要在北京(朝陽區(qū)、通州、順義、昌平、大興)、河北廊坊、河北省張家口、山東青島、東營設有多家、四川成都服務機構。
普華基業(yè)成立于1999年11月,總公司位于北京CBD朝陽區(qū)光華路科倫大廈,具備一般納稅人的資質。在2007年11月公司一次性順利通過ISO9001:2000企業(yè)管理認證。
從1999年起,普華基業(yè)與藍色快車服務體系協(xié)同,承攬北京地區(qū)IBM全系列產品的服務,包括服務器、POS機、ATM機、投影機、網絡打印機、顯示器等。除此之外,業(yè)務還涵蓋新機安裝、遷移服務等方案服務。
2006年起普華基業(yè)公司與聯(lián)想集團強強聯(lián)合,在北京地區(qū)有最大的上門服務站和全球唯一的形象服務站,產品覆蓋聯(lián)想Think品牌全系列產品。月服務量逾4000人次,占聯(lián)想年服務業(yè)務量的14%?。
2007年初,普華基業(yè)與海爾攜手,在北京建立東、西兩個服務站,囊括海爾全系列筆記本、臺式機服務。
普華基業(yè)公司經過10年勵精圖治,厚積薄發(fā),成為國內IT知名服務商,在IBM、聯(lián)想及海爾服務體系內屢獲殊榮。
自營客戶方面,普華基業(yè)可以為客戶提供業(yè)界最高標準的服務,包括7×24小時的專項服務和各種定制服務。在CBD地區(qū)擁有大量的國內、國際客戶。服務于聯(lián)想全球戰(zhàn)略大客戶20余家和自主經營的國際知名客戶上千家。從外包服務業(yè)務中,普華基業(yè)公司積累了服務集團客戶的豐富經驗。普華人以營造客戶滿意為自己的驕傲。
普華基業(yè)公司的年輕管理團隊平均年齡33歲,卻有著多年服務業(yè)務管理和方案級項目技術經驗,在公司的發(fā)展中,成為不可缺少的中堅力量。在公司158名員工中,聯(lián)想認證的LCSE中高級工程師70余名,藍快認證的工程師30余名,海爾認證中高級工程師20余名,ITIL,CCNA,MCSE工程師多人。
普華基業(yè)旗下的藍色快車北京第九服務站,承接了YUM、麥當勞、惠爾浦、中信銀行、松下、IBM服務器、柯達、麥德龍、沃爾瑪?shù)鹊亩喾N服務項目。服務站致力于為客戶提供全面的客戶服務解決方案,其技術支持中心能夠利用多年運營的豐富經驗、專業(yè)知識以及自身的平臺優(yōu)勢,同時為客戶提供全方位的技術支持、技術顧問及技術培訓服務、人力及坐席外包服務和調研服務。
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