崗位職責(zé)：
1.?滿足業(yè)務(wù)部門對相關(guān)課題的分析需求，并建立分析模型
2.?對采銷、倉儲、配送、售后、市場等環(huán)節(jié)的關(guān)鍵數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，提出具有建設(shè)性的建議及分析報告
3.?逐步建立相關(guān)業(yè)務(wù)的分析體系，完善ERP中的決策支持模塊
4.?負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析功能的設(shè)計(jì)、對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的整理、統(tǒng)計(jì)與分析
5.?跟進(jìn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的分析需求、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析產(chǎn)品及報表的流程的設(shè)計(jì)及開發(fā)進(jìn)度控制
6.?對業(yè)務(wù)部門日常的數(shù)據(jù)支持、完成相關(guān)的分析報告
任職要求
1?大學(xué)數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2.?具有豐富的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析經(jīng)驗(yàn)；
3.具有較強(qiáng)的獨(dú)立分析及判斷能力，對數(shù)字非常敏感
4.?具有1年以上的數(shù)據(jù)分析的工作經(jīng)驗(yàn)
5.?熟練使用各種數(shù)理統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘工具軟件
6.?有技術(shù)背景者或有建模經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
