崗位職責(zé)：
1、考勤、工資計(jì)算?
2、薪資系統(tǒng)及考勤系統(tǒng)的維護(hù)、錄入；?
3、員工入離職手續(xù)的辦理；?
4、社保、公積金增、減員的辦理，?
5、檔案管理、?
6、員工關(guān)系管理?
7、日常報(bào)表
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷（人力資源方向優(yōu)先）；
2、1-2年的薪酬核算工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練運(yùn)作各類函數(shù)，擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)處理；
4、責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真仔細(xì)，有保密意識(shí)，抗壓力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力佳。
工作時(shí)間：
每周一至周五9：30~18:00（中午12:30~13:30為午餐時(shí)間）?
待遇：
1、面談（個(gè)稅及5險(xiǎn)1金由公司承擔(dān)，）?
2、交通費(fèi)及餐費(fèi)補(bǔ)貼；?
2、加班費(fèi)（依照國(guó)家規(guī)定）；?
3、入職即可享受帶薪年假；?
4、兩次獎(jiǎng)金/年；?
5、手機(jī)通訊費(fèi)補(bǔ)貼；?
6、1次健康檢查/年?
7、1次公司旅游/年?