崗位職責：?
1.?全面主持財務部的工作，組織年度預算、管理目標和部門職責的落實實施，保證部門崗位責任制的切實執(zhí)行；?
2.?負責財務部門培訓的管理、財務人員的管理，對其工作作出考核評價；?
3.?協(xié)助主管領導規(guī)劃會計機構、會計專業(yè)職務的設置和會計人員的配備，提出任免建議；
4.?組織國家財經法規(guī)在公司的貫徹執(zhí)行，組織制訂和完善公司財務管理、會計核算、成本核算、資產核算和預算管理的規(guī)章制度及貫徹執(zhí)行；?
5.?建立和完善公司財務稽核、內部控制制度，監(jiān)督其執(zhí)行情況；
6.?承擔政府、上級對公司財務狀況的檢查、報告、分析的組織管理；?
7.?組織管理公司會計核算,審核公司財務收支的合法性、合理性和有效性，保證會計核算資料合法、真實、準確、及時、完整；?
8.?承辦全面預算管理工作的組織、協(xié)調與過程控制管理完成預算執(zhí)行的過程控制；?
9.?組織管理公司稅收的策劃與實施、財務信息化方案的策劃、組織、推廣實施及財務報告、綜合統(tǒng)計的編報、分析；?
10.?組織管理項目成本收益，進行成本預測、控制、核算、分析和考核，降低消耗、節(jié)約費用，提高盈利水平，確保公司利潤指標的完成；?
11.?完成領導交辦的其他工作。
任職資格：1、財經類相關專業(yè)專科以上學歷，有8年以上建筑會計從業(yè)經驗，3年以上財務經理經驗，中級以上會計師職稱、本科學歷者優(yōu)先；2、熟練使用財務軟件和辦公軟件；能獨立完成公司全盤會計賬務及報表；3、熟悉會計、稅收等相關政策及法規(guī)；熟悉一般納稅人賬務處理者優(yōu)先；4、具有良好的溝通，協(xié)調，組織能力，具有良好的人際關系；認真，嚴謹，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；5、善于分析問題，解決問題，具有團隊精神。