職位描述：
1、制定TPA事業(yè)部短、中期業(yè)務規(guī)劃和經(jīng)營策略；
2、帶領TPA醫(yī)療審核團隊完成客戶醫(yī)療審核工作；
3、制定部門管理制度，制定部門工作流程和工作質量標準，并不斷進行優(yōu)化；
4、提升TPA團隊及TPA理賠信息系統(tǒng)效率和準確度；
5、加強團隊建設，提升團隊的整體工作能力和專業(yè)技能，并不斷提升團隊效率，控制人工成本；
6、不斷擴大業(yè)務服務規(guī)模，與銷售團隊配合進行日常業(yè)務對接洽談并維護客戶，創(chuàng)造業(yè)務回報。
任職條件
1、大學本科以上學歷，醫(yī)學、保險、計算機等相關專業(yè)；
2、保險公司理賠部門工作經(jīng)驗或是ＴＰＡ行業(yè)工作經(jīng)驗（3年以上），有團隊管理經(jīng)驗者為佳；
3、有一定的醫(yī)療背景，了解TPA的模式和實施路徑；
4、具備良好的邏輯分析判斷能力,具備創(chuàng)新能力和學習能力，以及出色的書面、口頭表達和溝通能力；
5、出色的對內外協(xié)調能力，高度的工作責任心和團隊精神；
6、較強的客戶服務意識和團隊意識；
7、相關行業(yè)及保險公司從業(yè)背景者優(yōu)先。
