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薪資6千-8千元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 06-13
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 10年以上
工作地區(qū): 山東·青島 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-09-23 外語要求: 不限
工資待遇: 6千-8千元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
崗位職責:在總經(jīng)理的領(lǐng)導下,負責公司生產(chǎn)范圍內(nèi)的日常運營管理工作。1.協(xié)助總經(jīng)理參與制定公司經(jīng)營宗旨、管理方針、運營指標、發(fā)展規(guī)劃、財務(wù)預(yù)算、管理評審及其他重大經(jīng)營管理決定;2.制定和完善生產(chǎn)所需的技術(shù)指標、質(zhì)量目標、設(shè)備管理、工作流程、崗位職責、安全生產(chǎn)、細節(jié)管理制度等,根據(jù)公司銷售計劃編制生產(chǎn)作業(yè)計劃和物料需求計劃,以上報總經(jīng)理審批后組織實施,并全程督導考核、調(diào)整完善;3.督導巡查所屬各部日常工作,保證生產(chǎn)工作正常有序進行。實時掌握同行業(yè)生產(chǎn)情況,及時進行技術(shù)、流程、設(shè)備提升和改進,使公司生產(chǎn)保持較高和相對先進的發(fā)展優(yōu)勢;4.進行生產(chǎn)成本的分析,提交分析報告,開展技術(shù)攻關(guān),積極探索,利用各種合理的方法尋求降低成本和提高效率;5.負責生產(chǎn)隊伍的建設(shè)和培訓工作,培養(yǎng)和造就一支年齡梯次不同、生產(chǎn)管理技能層次不同、技能素養(yǎng)不斷提高的團隊;6.在總經(jīng)理授權(quán)下,行使相應(yīng)的職權(quán)。定期向總經(jīng)理匯報分管工作,主動接受總經(jīng)理的監(jiān)督。任職要求:1.管理類、機械類相關(guān)專業(yè)大學本科或以上學歷;2.五年以上公司運營管理經(jīng)驗;3.熟悉ISO/ISO體系標準的要求和企業(yè)管理的知識;4.具有良好的管理和領(lǐng)導才能、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。
青島坦達軌道車輛座椅系統(tǒng)有限公司是由上海坦達軌道車輛座椅系統(tǒng)有限公司出資在青島設(shè)立的全資子公司。上海坦達軌道車輛座椅系統(tǒng)有限公司于2004年12月26日注冊成立的,專業(yè)生產(chǎn)時速200公里至380公里高速列車的各種座椅。公司所在地--上海嘉定區(qū)外岡鎮(zhèn)朱戴路1950號。公司占地面積13000余平方米,建筑面積17000多平方米。目前,公司一線員工250余人,工程技術(shù)人員和管理人員有50余人,并且正在不斷引進技術(shù)人才充實員工隊伍。我們正在努力建立一個新型的、高效的、低成本的現(xiàn)代化高速列車座椅企業(yè)。打造成以高、新、尖為技術(shù)基礎(chǔ)的一流的專業(yè)制造高鐵座椅供貨企業(yè)。聯(lián)系電話:0532-87706155
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