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薪資4千-6千元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 04-30
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 3年以上
工作地區(qū): 廣東·深圳 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-10-11 外語要求: 不限
工資待遇: 4千-6千元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 年底雙薪 績效獎金 全勤獎 包吃 包住 帶薪年假 員工旅游
崗位職責(zé):1.行政人事日常事務(wù);2.協(xié)助部門經(jīng)理完成招聘任務(wù);3.公司員工考勤管理,制作考勤報(bào)表;?4.辦理入職、離職手續(xù),以及調(diào)崗調(diào)薪手續(xù),安排簽訂勞動合同;5.做好公司員工人事檔案整理、信息化更新工作,做好檔案保密管理;?6.公司固定資產(chǎn)、辦公用品的日常采購及管理工作;?7.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)管理公司后勤服務(wù)保障工作;??任職要求:1.文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;?2.熟悉辦公室行政工作流程,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件;3.工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直,具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力;?4.形象氣質(zhì)佳,年齡在20-35歲。
深圳市君豪盛金屬材料(君金盛特種鋼)有限公司創(chuàng)立于1992年,并于2006-2014年間在中山市、惠州市和東莞市分別成立分公司。多年來,由于公司不斷完善產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,產(chǎn)品覆蓋了整個(gè)珠江三角洲,并已輻射國內(nèi)大部分金屬加工業(yè)較為發(fā)達(dá)的地區(qū),也為打造“材質(zhì)優(yōu)良、精度準(zhǔn)確、價(jià)格合理”的產(chǎn)品、樹立領(lǐng)域內(nèi)的優(yōu)質(zhì)品牌,奠定了殷實(shí)的基礎(chǔ)。產(chǎn)品采用日本、德國、英國、韓國、臺灣等進(jìn)口的國際優(yōu)質(zhì)鋼材,專業(yè)加工和銷售:易車鐵、環(huán)保鐵、不銹鋼等金屬棒材。
一.員工福利待遇:
1.公司為員工購買工傷、醫(yī)療、養(yǎng)老及失業(yè)保險(xiǎn)。
2.公司年底給每位員工發(fā)放年終獎,滿一年以上員工年底可享受雙薪。轉(zhuǎn)正員工每年生日可享受生日補(bǔ)貼200元。
3.滿1年后,每年可享受6天為基礎(chǔ)的遞增年假(帶薪),最高可享受12天年假。春節(jié)可享受帶薪假。
4.每年的6-9月可享受高溫補(bǔ)貼(辦公室人員50元/人,員工100元/人)。
5.國家法定節(jié)日,均可享受假期及節(jié)日補(bǔ)貼。
6.公司每年組織旅游,滿年員工參加旅游所產(chǎn)生的費(fèi)用由公司全額承擔(dān);未滿一年的員工參加旅游須提前上交旅游費(fèi)用{個(gè)人所承擔(dān)費(fèi)用=旅游總費(fèi)用-(旅游總費(fèi)用/12*已工作月數(shù))};若繼續(xù)在公司服務(wù)者,此費(fèi)用則分月返還。
7.轉(zhuǎn)正員工不缺勤每月可享受全勤獎200元和獎金。?
8.每周發(fā)放新鮮水果。
9.每年年終公司均會舉辦尾牙慶?;顒?,員工可以抽到紅包和獎品。
10.年度優(yōu)秀員工獎金500-3000元。根據(jù)員工個(gè)人能力和表現(xiàn),不定期將會有提干或加薪的機(jī)會。
11.公司免費(fèi)提供食宿,宿舍配備空調(diào),24小時(shí)供應(yīng)熱水。
聯(lián)系方式正在加載中......
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