應(yīng)屆畢業(yè)：行政管理、人力資源專業(yè)優(yōu)先錄取。????有工作經(jīng)驗(yàn)的：?活動(dòng)策劃、執(zhí)行或有微信H5制作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄取。
主要招聘方向是行政人事專員另需要在前臺(tái)兼任部分前臺(tái)工作。
1.負(fù)責(zé)員工上下班打卡記錄以及各部門的考勤
2、協(xié)助人事主管開展部分人事工作；
3、文件流轉(zhuǎn)：相關(guān)文件的內(nèi)外部流轉(zhuǎn)；
4、配合行政管理部周期性活動(dòng)的籌備、執(zhí)行及收尾工作；
5.現(xiàn)場(chǎng)管理：各部門臨時(shí)存放物料及辦公環(huán)境的現(xiàn)場(chǎng)管理；
6、固定資產(chǎn)管理:打印傳真、音響、考勤設(shè)備的日常使用、維護(hù)工作；
7.快遞管理：負(fù)責(zé)快遞的收發(fā)及臨時(shí)保管工作；
8.茶水間管理；
9.接聽前臺(tái)電話，轉(zhuǎn)接到各個(gè)部門以及各個(gè)部門的負(fù)責(zé)人；
10.來訪接待：負(fù)責(zé)外來領(lǐng)導(dǎo)、客戶及其他人員的接待、引導(dǎo)、相關(guān)情況的告之工作
11.?負(fù)責(zé)基礎(chǔ)的行政后勤事宜；
12?及時(shí)高效完成直接上級(jí)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作。
福利：五險(xiǎn)一金?雙休?法定節(jié)假日?年假??定期體檢??職位發(fā)展空間較好。