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高級研發(fā)質(zhì)量工程師

深圳麥克韋爾股份有限公司
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薪資1.5萬-2.5萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 廣東·深圳 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 1.5萬-2.5萬元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險一金 年底雙薪 績效獎金 餐補 通訊補貼 帶薪年假 員工旅游
崗位職責:1、創(chuàng)建產(chǎn)品規(guī)范和質(zhì)量標準;2、在項目的開發(fā)階段,主導和創(chuàng)建產(chǎn)品的測試驗證計劃檢驗標準;3、產(chǎn)品研發(fā)階段質(zhì)量文件制作;4、新產(chǎn)品各階段(試裝、試制、試產(chǎn))跟進,問題匯總及改善跟蹤確認;5、新產(chǎn)品開發(fā)各階段的測試樣板安排,測試進度跟蹤及測試結(jié)果反饋,與設計工程師討論測試的問題以及解決方案;6、限度樣和標準樣的制作與會簽,物料承認評審;7、產(chǎn)品量產(chǎn)的釋放會簽以及問題跟蹤;8、負責產(chǎn)品的內(nèi)部體驗,收集體驗的反饋信息;9、負責產(chǎn)品的外部測評,收集測評報告并與設計團隊討論改進方案;10、負責新產(chǎn)品開發(fā)過程中各階段品質(zhì)驗證文件的收集、編制、存檔及上傳;11、負責收集行業(yè)的法律法規(guī)和技術標準,共享給產(chǎn)品設計團隊;12、負責與客服對接、產(chǎn)品咨詢、溝通確認。任職要求:1、大專及以上學歷,機械、電子或機電一體化專業(yè);2、6年以上品質(zhì)工作經(jīng)驗,具備品質(zhì)策略規(guī)劃、進度追蹤及問題分析整合的能力;3、有消費電子產(chǎn)品工作經(jīng)驗優(yōu)先,有產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗最佳;4、熟悉質(zhì)量工具的應用;5、有實際產(chǎn)品風險控制的經(jīng)歷,能運用DFMEA對設計產(chǎn)品進行風險評估;6、熟悉新產(chǎn)品開發(fā)流程,能依據(jù)APQP的具體要求指導測試員完成新產(chǎn)品的設計驗證和制定新產(chǎn)品測試計劃、測試標準及檢驗標準;7、具備英文讀寫能力;8、做事細膩嚴謹、有質(zhì)量意識,主動、勤奮,能在高壓力下工作。
集團簡介
????麥克韋爾是全球領先、行業(yè)領先,焦聚電子煙研發(fā)、制造和營銷于一體的高科技公司。
????我們堅持聚焦戰(zhàn)略,對電子煙等新型無煙產(chǎn)品領域持續(xù)進行研發(fā)投入,以市場需求和前沿技術驅(qū)動的創(chuàng)新,使我們始終處于行業(yè)前沿,引領行業(yè)的發(fā)展。并致力于成為一家極具創(chuàng)新力和國際化視野的國際一流公司。
????我們不僅為全球30多個國家和地區(qū)的包括大型煙草巨頭在內(nèi)的行業(yè)頂尖客戶提供研發(fā)和生產(chǎn)服務,業(yè)務模塊包括Private?label定制和自有品牌Vaporesso兩大板塊,服務全球電子煙和霧化器客戶。
????公司自2006年成立以來,始終處于快速而穩(wěn)健的發(fā)展。2014年2月與中國鋰電池行業(yè)的領先企業(yè)-億緯鋰能EVE實現(xiàn)戰(zhàn)略合作,成為上市公司旗下獨立運營的股份制公司并于2015年12月成功掛牌新三板,并成為新三板市場的一顆耀眼新星吸引大量投資者關注。公司官網(wǎng);www.smoorecig.com品牌官網(wǎng);www.vaporesso.com
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