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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 廣東·江門 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 補充醫(yī)療保險 補充公積金 員工旅游 交通補貼 年終獎金 績效獎金 節(jié)日福利
一、崗位職責:
1、協(xié)助上級領導開展人事六大模塊工作;
2、對公司現(xiàn)有人事政策、制度進行診斷,制定改善方案,優(yōu)化現(xiàn)有制度與工作流程;
3、負責員工溝通管理,跟進了解員工動態(tài),如新員工在職跟蹤、轉正面談、離職面談等;
4、完成上級安排的其他事宜。
任職資格:
1、大專以上學歷,有3年以上人力資源或行政方面工作優(yōu)先;
2、熟悉OFFICE辦公軟件的操作,尤其是ECXEL的操作;
3、積極上進,有良好的職業(yè)素質(zhì),工作細心,責任心強,有較強的溝通及組織能力。
地址:江門市蓬江區(qū)紫萊路14號(即環(huán)市加油站路口直入200米)
聯(lián)系人:鄭小姐????????聯(lián)系電話:0750-3109982
E-mail:Jmyongli_hr@163.com
永利商場由現(xiàn)任總經(jīng)理王亞成先生創(chuàng)辦于1993年。總部設在環(huán)境優(yōu)美,宜居宜商的中國著名僑鄉(xiāng)——江門。永利商場是本土一家連鎖經(jīng)營的零售企業(yè)。自創(chuàng)辦以來,始終堅持“讓顧客100%放心”的經(jīng)營理念,以實現(xiàn)“五贏”(社會贏、顧客贏、員工贏、廠商贏、企業(yè)贏)為目標,不斷創(chuàng)新,務實進取,通過多年來全體永利人的共同努力,永利商場穩(wěn)健發(fā)展,已成為當?shù)刂拿駹I企業(yè)。
????永利商場目前在江門市有10家分店,其中蓬江區(qū)5家分店,新會區(qū)4家分店,江海區(qū)1家分店,每家分店地處城區(qū)主要商業(yè)地帶,購物環(huán)境舒適,商品品種豐富,尤其是在食品、日用品、婦嬰用品等方面深受消費群體的喜愛,并在品質(zhì)與服務方面建立了相當?shù)穆曌u,贏得社會及顧客的廣泛認同和高度信賴。
????一直以來,永利走的每一步,都站在顧客的立場去思考問題。面向未來,團結、拼搏的永利人將一如既往地堅持“以德為先、以客為本、務實進取、追求卓越”的核心價值觀,以高品質(zhì)的商品和超值的服務滿足新時期不斷發(fā)展的顧客需要,讓顧客真正“放心和滿意”。同時,繼續(xù)開拓新的市場,為社會創(chuàng)造更多的就業(yè)崗位和財富,承擔應有的社會責任,支持社會公益事業(yè);繼續(xù)提升品質(zhì)和服務創(chuàng)新,致力于做廣大顧客信賴的零售商,將企業(yè)做大做強做長。
聯(lián)系方式正在加載中......
職位名稱 公司名稱 工作地區(qū) 薪資待遇
人事主管 億信標準認證集團有限公司 成都·成華區(qū) 面議
人事主管 廣州仁愛醫(yī)院集團 廣東·廣州 面議
人事主管 江蘇海豐國際貨運代理有限公司 常州.新北區(qū) 面議
人事主管 上海華翔羊毛衫有限公司 上海.浦東新區(qū) 面議
人事主管 南京普羅安全系統(tǒng)有限公司 南京-江寧區(qū) 8-12萬元/月
人事主管 北京掌握時代科技股份有限公司 北京-朝陽區(qū) 0.8-1萬元/月
人事主管 廣州市旺東電子科技有限公司 廣州-番禺區(qū) 面議
人事主管 湖南雨創(chuàng)環(huán)保工程有限公司 湖南.長沙 面議
人事主管 昆明川??萍加邢薰?/a> 昆明-西山區(qū) 面議
人事主管 天津津酒集團有限公司 天津 4千-6千元/月
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