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薪資3-4.5千元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 06-13
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 1年以上
工作地區(qū): 江蘇·蘇州 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-09-11 外語要求: 不限
工資待遇: 3-4.5千元/月 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
招聘 RPO 項(xiàng)目 獵頭 咨詢 電話 五險(xiǎn)一金 餐飲補(bǔ)貼 定期體檢 員工旅游 年終獎(jiǎng)金 績(jī)效獎(jiǎng)金
崗位職責(zé):
1、與客戶和候選人保持良好關(guān)系,熟悉人才市場(chǎng)動(dòng)態(tài),尋找挖掘業(yè)務(wù)信息,進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展;
2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選、電話溝通、人員預(yù)約、面試接待等相關(guān)工作;
3、為客戶提供專業(yè)的建議,為候選人提供職業(yè)發(fā)展的意見和指導(dǎo);通過各種渠道,根據(jù)客戶需求訪尋候選人;
4、邀才篩選初試、協(xié)助顧客初試、復(fù)試,及時(shí)解決面試過程中的問題,協(xié)助薪酬談判和錄用通知書的簽署,并根據(jù)客戶要求進(jìn)行候選人的詳細(xì)背景調(diào)查;
5、候選人入職前中期的跟蹤,并為候選人提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展建議。
任職要求:
1.擁有1年以上RPO經(jīng)驗(yàn),熟悉各類招聘技巧;
2.了解各類崗位的招聘渠道、或者有一年以上的人事招聘經(jīng)驗(yàn);
3.對(duì)人才招聘服務(wù)領(lǐng)域的工作有強(qiáng)烈的熱情,具備良好的學(xué)習(xí)能力;
4.良好的溝通能力和客戶服務(wù)技巧,書面、口頭表達(dá)能力優(yōu)秀;
5.良好的邏輯思考、分析和判斷能力;
6.較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力,能同時(shí)有效推動(dòng)多項(xiàng)項(xiàng)目;
7.有良好的職業(yè)操守,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力。
工作時(shí)間:9:00-12:00,13:30-18:30(公司提供午餐)
薪資構(gòu)成:無責(zé)任底薪+其他補(bǔ)助+績(jī)效工資+業(yè)務(wù)提成
其他福利:年終獎(jiǎng)+帶薪年假+國(guó)內(nèi)外旅游+月度培訓(xùn)+節(jié)日禮品
工作地址
蘇州工業(yè)園區(qū)金雞湖大道1355號(hào)國(guó)際科技園二期D302-1
肯吉特是利用互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)分析提供人力資源解決方案的互聯(lián)網(wǎng)人力咨源服務(wù)公司。通過多年人力資源源行業(yè)實(shí)踐積累,我們?cè)诜康禺a(chǎn),金融,IT行業(yè)組織架構(gòu)、人才獵尋、人才評(píng)估與發(fā)展、拓展培訓(xùn)、薪酬福利、績(jī)效激勵(lì)等多個(gè)領(lǐng)域?yàn)槲覀兊目蛻籼峁└咂焚|(zhì)的服務(wù)。
????公司具有豐富的專業(yè)知識(shí)及人力資源管理咨詢經(jīng)驗(yàn),深耕長(zhǎng)三角地區(qū),能為客戶提供廣泛的高級(jí)人才渠道、多樣人力資源解決方案及本地化業(yè)務(wù)支持。
聯(lián)系方式正在加載中......
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