1、負(fù)責(zé)度假酒店業(yè)務(wù)的開業(yè)籌備及日常運(yùn)營、營銷管理等工作、經(jīng)營計(jì)劃及經(jīng)營預(yù)算的編制與執(zhí)行，營銷管理，包括市場(chǎng)推廣、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、銷售方案和營銷費(fèi)用預(yù)算等工作；
2、負(fù)責(zé)酒店各部門經(jīng)營計(jì)劃組織實(shí)施，確保年度經(jīng)營指標(biāo)的完成，檢查分析每月營業(yè)情況，督促財(cái)務(wù)部門做好成本控制、財(cái)務(wù)預(yù)算等工作，檢查收支情況等；
3、負(fù)責(zé)社會(huì)公共關(guān)系維護(hù)，樹立良好企業(yè)形象，提高品牌的市場(chǎng)知名度；
4、負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)的流程、標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定與實(shí)施，并進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)控；
5、負(fù)責(zé)與集團(tuán)各相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)。
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任職資格
1、年齡35歲-45歲，形象氣質(zhì)良好，本科及以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，英語聽說讀寫熟練；
2、八年以上四星級(jí)酒店工作經(jīng)驗(yàn)，五年以上同崗管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)，熟練運(yùn)用各種相關(guān)工具及辦公軟件，具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)及技巧；
4、溝通表達(dá)邏輯性強(qiáng)，具有良好的協(xié)調(diào)能力、親和力及敏銳的洞察能力和分析判斷力；
5、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)心，具有主人翁意識(shí)。
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