崗位職責:
?1.負責公司目標的中大型企業(yè)客戶的開發(fā)和經營，為客戶提供人才管理及HR?SaaS的一體化解決方案；
?2.負責錨定客戶的規(guī)劃，拓展、客戶關系建立，銷售線索挖掘，創(chuàng)建需求和構想從而達成合作，達成年度銷售目標；
?3.與解決方案經理和項目經理形成面向客戶的“鐵三角”小組，向客戶進行方案的設計和展示，作為統(tǒng)籌的一條龍經理，對全項目流程運作負責；
?4.負責客戶關系拓展和客戶關系管理，對客戶進行持續(xù)的興趣激發(fā)；
?5.負責項目的商務流程推動，包括商務報價和談判、招投標、合同回款等事宜；
?6.關注行業(yè)和市場競爭動態(tài)，為制定業(yè)務策略和公司優(yōu)化產品服務提供建設性建議
?任職要求:
?1.4年以上To?B軟件銷售工作經驗，有企業(yè)管理SaaS軟件、人力資源或企業(yè)服務復雜解決方案銷售經驗優(yōu)先；
?2.良好的客戶洞察力，擅長挖掘、激發(fā)客戶需求，擅長大客戶經營；
?3.優(yōu)秀的項目推動和跨部門協作能力，結果導向，不輕易放棄；
?4.快速學習能力，良好的團隊合作意識、能夠在壓力下開展工作。
