崗位職責(zé)：
1、解讀集團(tuán)戰(zhàn)略制定行動(dòng)計(jì)劃，每月按目標(biāo)計(jì)劃進(jìn)行落實(shí)達(dá)成結(jié)果；
2、加強(qiáng)與外部溝通學(xué)習(xí)交流，研發(fā)新產(chǎn)品2款/月，支撐產(chǎn)業(yè)打造優(yōu)勢(shì)；
3、熟知國(guó)內(nèi)外包裝制造領(lǐng)域政策，搭建完善包裝研發(fā)制度體系；
4、搭建研究院團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)骨干6人/年，團(tuán)隊(duì)充滿活力形成梯隊(duì)。?人才要求：
?1、本科以上學(xué)歷，大型包裝企業(yè)有8年以上研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；?
3、具備優(yōu)秀的戰(zhàn)略性思維能力和敏銳的商業(yè)洞察力，能夠根據(jù)市場(chǎng)變化和公司戰(zhàn)略目標(biāo)調(diào)整研究院的發(fā)展方向。?
4、具備優(yōu)秀的組織和協(xié)調(diào)能力，能夠有效地搭建團(tuán)隊(duì)和員工的溝通渠道，穩(wěn)定管理團(tuán)隊(duì)和員工。
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