高無(wú)責(zé)底薪10000+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金，工作也要保證休息周末雙休
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?崗位職責(zé):
?1、?負(fù)責(zé)公司企業(yè)內(nèi)訓(xùn)，TOB認(rèn)證等公司B端產(chǎn)品售賣(mài);
?2、?負(fù)責(zé)客戶(hù)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)方案的設(shè)計(jì)與編寫(xiě);
?3、?負(fù)責(zé)大客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、深耕，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，達(dá)成個(gè)
?人季度、年度銷(xiāo)售目標(biāo);
?4、洞察客戶(hù)需求，不斷挖掘客戶(hù)的潛在價(jià)值，為客戶(hù)提供人才能力建設(shè)解決方案;
?5、與各大企業(yè)HR部門(mén)及產(chǎn)品、研發(fā)等部門(mén)保持良好的溝通，積累行業(yè)人脈，有效執(zhí)行和推進(jìn)客戶(hù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;
?6、深入了解本行業(yè)，把握最新行業(yè)及競(jìng)品信息，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展和銷(xiāo)售策略提供建議;
?7、持續(xù)關(guān)注客戶(hù)服務(wù)動(dòng)態(tài)，做好客戶(hù)深度經(jīng)營(yíng)，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度，提高復(fù)購(gòu)率。
?8、具有良好的溝通能力和銷(xiāo)售意識(shí)。
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?任職資格:
?1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，5年以上管理咨詢(xún)、企業(yè)培訓(xùn)、人力資源相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售工作優(yōu)先;
?2、具有大項(xiàng)目管控經(jīng)驗(yàn)，能夠把握項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，與人力資源部及高層對(duì)話(huà)，促進(jìn)客戶(hù)決策和合作;
?3、具備顧問(wèn)式銷(xiāo)售技能，大客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力，獲取商機(jī)、贏(yíng)得客戶(hù)認(rèn)可;
?4、良好的工作心態(tài)，積極進(jìn)取，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的溝通能力和抗壓性;
?5、對(duì)自我有較高的要求，追求卓越，不斷挑戰(zhàn)來(lái)提升自己。
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