崗位職責(zé)：
?為實(shí)現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和年度工作經(jīng)營(yíng)計(jì)劃提供有力的財(cái)務(wù)保障，依據(jù)國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)方面的法律法規(guī)和公司的財(cái)務(wù)制度，在財(cái)務(wù)總監(jiān)的指導(dǎo)下，組織公司的會(huì)計(jì)核算、成本管理、財(cái)務(wù)分析、資金管理以及稅務(wù)籌劃等方面的工作。
?1.掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，及時(shí)向公司主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況;
?2.匯總、審核相關(guān)部門(mén)上報(bào)的月度預(yù)算，召集并主持預(yù)算分析與平衡會(huì)議;
?3.制訂財(cái)務(wù)系統(tǒng)的年度、月度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃，經(jīng)公司批準(zhǔn)后執(zhí)行;
?4.決定財(cái)務(wù)部門(mén)的內(nèi)部組織架構(gòu)及崗位設(shè)置、職責(zé)確定，負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)員工的日常管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和績(jī)效考核，對(duì)公司會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)職務(wù)的設(shè)置和聘任提出方案;
?5.協(xié)調(diào)同各上級(jí)主管部門(mén)、銀行、稅務(wù)、金融等政府單位的關(guān)系，爭(zhēng)取公司利益的最大化;
?6.公司交辦的其他工作。
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任職資格
?1、10年以上財(cái)務(wù)審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上企業(yè)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)企集團(tuán)財(cái)務(wù)管理和融資相關(guān)政策，熟悉國(guó)企內(nèi)審內(nèi)控管理制度，有國(guó)企集團(tuán)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
?2、熟悉廣播電視行業(yè)情況；
?3、身體健康，能夠獨(dú)立或帶隊(duì)完成工作；
?4、本科及以上具備財(cái)務(wù)從業(yè)資格，會(huì)計(jì)中級(jí)職稱(chēng);
?5、年齡35-45周歲，中共黨員優(yōu)先。