1、根據(jù)集團(tuán)的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定年度計(jì)劃及經(jīng)營目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)公司的經(jīng)營與管理，并帶領(lǐng)農(nóng)業(yè)公司員工完成所確立的各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo)；
3、合理配置資源，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，擬訂公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和計(jì)劃，并監(jiān)督落實(shí)，實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報的增長；
4、負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)公司的高效運(yùn)營，合理組織、調(diào)配下屬完成農(nóng)業(yè)生產(chǎn)任務(wù)；
5、負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)公司各生產(chǎn)、技術(shù)及銷售等管理環(huán)節(jié)的檢查、協(xié)調(diào)，妥善解決發(fā)生的各類問題；
6、負(fù)責(zé)組織公司農(nóng)產(chǎn)品的整體銷售渠道規(guī)劃，組織營銷、觀光、采摘等各類活動的開展，完成經(jīng)營銷售目標(biāo)；
7、組織貫徹落實(shí)集團(tuán)交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求：
1、農(nóng)業(yè)、林業(yè)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，善于溝通，思路清晰，工作作風(fēng)細(xì)膩，能夠承受壓力；
2、五年以上農(nóng)業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中三年以上大中型農(nóng)業(yè)企業(yè)中高層管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具備大型現(xiàn)代農(nóng)業(yè)規(guī)劃、建設(shè)及運(yùn)營管理的理論與技能；
4、熟悉國家農(nóng)業(yè)規(guī)范、政策法規(guī)及相關(guān)規(guī)定；
5、具有一定的銷售能力，包括市場開拓、客戶維護(hù)的能力；
6、有全局意識，能合理分配部門工作并持續(xù)開展，具備較強(qiáng)的組織、溝通協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往和社會活動能力。