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型號(hào)質(zhì)量工程師

北京人合創(chuàng)咨詢有限公司
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薪資21-33萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 03-23
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 北京.通州區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-08-30 外語要求: 不限
工資待遇: 21-33萬元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
崗位職責(zé)
?1、參加項(xiàng)目需求及輸入評(píng)審,對(duì)接客戶方質(zhì)量代表,分析并給出項(xiàng)目質(zhì)量控制的建議;
?2、開展型號(hào)項(xiàng)目從論證、方案、工程研制到定型階段的質(zhì)量保證工作;
?3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo)和產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)策劃的制定,?梳理項(xiàng)目質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量要求;
?4、按照項(xiàng)目質(zhì)量保證大綱和項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃要求,定期對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量保證情況進(jìn)行審計(jì),明確不符合項(xiàng)并提出建議,組織、推動(dòng)項(xiàng)目組針對(duì)不符合項(xiàng)進(jìn)行整改,直至閉環(huán);
?5、?監(jiān)督項(xiàng)目研制、生產(chǎn)過程中發(fā)生的質(zhì)量問題,建立問題匯總表,推動(dòng)項(xiàng)目組開展質(zhì)量分析分析和處理工作,直至閉環(huán);
?6、參與項(xiàng)目實(shí)施過程中各類質(zhì)量相關(guān)文檔、報(bào)告的編寫;
?7、?參與項(xiàng)目研制、生產(chǎn)過程中的相關(guān)文檔的質(zhì)量會(huì)簽及評(píng)審工作;
?8、組織項(xiàng)目出廠質(zhì)量評(píng)審及質(zhì)量問題歸零工作,對(duì)評(píng)審會(huì)遺留問題進(jìn)行跟蹤閉環(huán);
?9、對(duì)于軍代表參與監(jiān)督和驗(yàn)收的項(xiàng)目,?負(fù)責(zé)與軍代表溝通,協(xié)助其開展質(zhì)量監(jiān)督和產(chǎn)品軍檢驗(yàn)收工作;
?10、參加質(zhì)量管理體系建設(shè),配合部門完成內(nèi)審、外審等相關(guān)質(zhì)量活動(dòng);
?11、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)文件標(biāo)準(zhǔn)化審查工作。
?任職要求:
?1、熟練掌握GJB9001C標(biāo)準(zhǔn)以及相關(guān)軍工標(biāo)準(zhǔn);
?2、熟悉軟件工程化管理要求;
?3、具備一定的軟件、硬件基礎(chǔ)知識(shí),熟悉項(xiàng)目研發(fā)、生產(chǎn)流程;
?4、良好的項(xiàng)目策劃、組織協(xié)調(diào)、分析應(yīng)變及溝通表達(dá)能力;
?5、具有航空、航天行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
?6、具備通信、電子類產(chǎn)品項(xiàng)目質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
北京人合創(chuàng)咨詢有限公司是由擁有十幾年外企資深行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和高層管理經(jīng)驗(yàn)人員創(chuàng)辦的專業(yè)的獵頭公司,?推崇并堅(jiān)守商業(yè)道德,以為企業(yè)與人才架起共贏橋梁為己任,采用創(chuàng)新的運(yùn)作模式、真誠(chéng)的服務(wù)態(tài)度、良好的用戶口碑,和國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀企業(yè)建立穩(wěn)固的合作關(guān)系。豐富的社會(huì)資源可以為用戶提供高品質(zhì)的人才服務(wù),尤其是高端職位的服務(wù)。十幾年行業(yè)背景,項(xiàng)目管理和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)的獵頭顧問團(tuán)隊(duì)能更深刻的理解職位需求。?廣泛的人脈資源網(wǎng),?龐大的資深兼職獵頭團(tuán)隊(duì)能幫助迅速找到一流的人才。
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