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薪資24-36萬元/月
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 不限
工作地區(qū): 河南.鄭州 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 24-36萬元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
績效獎金 全勤獎 包吃包住 帶薪年假 彈性工作 員工旅游 高溫補貼 節(jié)日福利
【崗位職責】1、計劃:公司3-5年的目標,分析公司和市場目前情況,預測未來,選擇競爭戰(zhàn)略,確定目標實現(xiàn)所需的資源;2、組織:結合公司情況,對公司現(xiàn)在和未來實現(xiàn)目標所需資源的分配和協(xié)調,實現(xiàn)人力、物力、財力等資源最大化;3、領導:鼓勵公司各層領導,實現(xiàn)各個層級有效溝通,通過日常接觸,幫助去指導和鼓舞實現(xiàn)企業(yè)的目標;4、控制:制定公司長期目標的績效標準,收集績效數(shù)據(jù)監(jiān)督部門工作,通過績效數(shù)據(jù)與標準比較發(fā)現(xiàn)問題,并采取糾正行動?!救温氁蟆?、大專及以上學歷,有一定組織協(xié)調能力,集體意識較強;2、熱愛銷售工作,喜歡并敢于挑戰(zhàn),決策力和執(zhí)行力非常強;3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;4、具備較強的市場前景預測分析能力;5、有責任心,具備較強的抗壓能力,適應性較強。【福利待遇】1、薪酬:20k—30k元/月(能力決定工資);2、股份期權,績效管理獎金,豐厚年終獎等;3、在職帶薪培訓(集團統(tǒng)一拓展培訓+在線培訓),系統(tǒng)實踐一對一訓練;4、定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動等),不定時家庭聚會;5、帶薪休假,年終分紅,每年4次出國旅游學習機會等;晉升空間:職業(yè)經理人——集團副總裁——集團總裁【關于公司】聯(lián)系電話:*************??????張經理?***********公司地址:鄭州市金水區(qū)東風路與南陽路富田大廈716室集團官網(wǎng):http://www.newyiho.com?公司郵箱:**************乘車路線:97路/178路/303路/904路/127路/27路/B11路/B21路/B23路/79路/86路/B2路/B32路等到南陽路東風路下車!如果你對該職位感興趣,由于人事部平時工作較忙,請及時聯(lián)系,隨時歡迎你的致電!
香港新依和實業(yè)集團,一向銳意創(chuàng)新,勇于采用新科技。業(yè)務多元化、國際化。旗下控股子公司:廣州依和電子科技有限公司,廣州金依和廣告有限公司,廣州依和皮具制品有限公司,廣州依和投資管理有限公司,廣州依和企業(yè)管理有限公司等。
????集團經過十年的發(fā)展,先后成功拓展到全國40多個大中城市。企業(yè)注重“以人為本”,鼓勵每位創(chuàng)業(yè)伙伴參與到企業(yè)中?!耙云鬄榧?、以企為榮”努力挖掘個人潛能,在提高生活品質的同時,實現(xiàn)人生價值。在企業(yè)遠見性的經營思路和積極和諧的企業(yè)文化氛圍下,吸引了眾多的管理、營銷、培訓等業(yè)界精英。經過團隊的共同努力,厚積薄發(fā),“依和人”正以穩(wěn)健的步伐和更高的追求,立志打造“源于本土、享譽世界”的民族品牌,并真誠地向全社會有志青年發(fā)出約請,愿社會各界“關注依和、攜手依和”共同鑄就美好明天。企業(yè)愿景:
????打造成中國一流的戰(zhàn)略營銷平臺
????個人蛻變成企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)孵化器企業(yè)定位:
????致力于每位客戶的滿意和成功;我們的使命是創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新企業(yè)核心價值:
????誠信正直——信任、誠實和富有責任感;我們希望多元共贏企業(yè)形象:(魅力型企業(yè))
????年輕(成為年輕人的樂園)
????活力(這里的人永遠18歲)
????激情(每一根神經都在燃燒)
????時尚(永遠走在潮流的前沿)
聯(lián)系方式正在加載中......
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