崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)結(jié)合市場趨勢和公司實(shí)際情況,制定適合公司發(fā)展的行業(yè)營銷戰(zhàn)略規(guī)劃方略,以實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營突破和可持續(xù)性發(fā)展;
2、負(fù)責(zé)組織制定所在行業(yè)年度營收和利潤雙目標(biāo),對目標(biāo)的分解、達(dá)成進(jìn)行指導(dǎo)督促,并對總目標(biāo)的完成負(fù)總責(zé);
3、負(fù)責(zé)優(yōu)化整合公司內(nèi)外部資源,以市場為導(dǎo)向,不斷擴(kuò)大所負(fù)責(zé)行業(yè)業(yè)務(wù)覆蓋面;
4、動(dòng)態(tài)把握市場狀況,定期向公司提供行業(yè)市場分析及預(yù)測報(bào)告;
5、負(fù)責(zé)所在行業(yè)團(tuán)隊(duì)組建、人員管理、過程把控。
任職要求:
1、電子、計(jì)算機(jī)、市場營銷等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
2、5年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),有信息安全、互聯(lián)網(wǎng)、IT領(lǐng)域信息化項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn),有電子認(rèn)證行業(yè)(CA)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、能接受省內(nèi)出差,有較強(qiáng)的抗壓能力;
4、有較強(qiáng)的市場拓展和談判能力,具有高度的工作熱情、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、餐補(bǔ)、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利