崗位職責(zé)：?1、制訂企業(yè)中長期發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，對(duì)公司各業(yè)務(wù)板塊的戰(zhàn)略規(guī)劃參與決策，為公司經(jīng)營發(fā)展提出有效性建議；?2、負(fù)責(zé)對(duì)董事會(huì)、董事長及公司重大決策跟蹤督辦、落實(shí)任務(wù)完成情況；充分了解各業(yè)務(wù)板塊工作動(dòng)態(tài)及經(jīng)營情況，做好協(xié)調(diào)支持及經(jīng)營預(yù)警工作；?3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)各體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運(yùn)營模式、競爭戰(zhàn)略、實(shí)施規(guī)劃等方面的管理工作；?4、統(tǒng)籌公司內(nèi)部運(yùn)營各項(xiàng)管理工作，制訂高效的內(nèi)部管理機(jī)制方案、制定總體業(yè)務(wù)增長戰(zhàn)略下的績效管理制度和促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)市場、利潤增長的配套管理方案；?5、組織搭建公司公共關(guān)系體系，定期維護(hù)對(duì)外公共關(guān)系（政府、重要客戶等）、品牌戰(zhàn)略與定位；?6、負(fù)責(zé)公司對(duì)外重大公共關(guān)系及重大事件、危機(jī)公關(guān)管理的協(xié)調(diào)處理。???任職要求：?1、本科及以上學(xué)歷，理工類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；?2、具備環(huán)保、機(jī)械設(shè)備、新能源等制造業(yè)類從業(yè)背景，具備中大型企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；?3、年齡35-50歲，至少5年及以上同等崗位管理經(jīng)驗(yàn)；?4、具有敏銳的市場洞察力和業(yè)務(wù)分析能力及風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，能夠?qū)κ袌鰷?zhǔn)確的定位并有效制定戰(zhàn)略計(jì)劃；?5、熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理制度和管理模式，具備出色的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和穩(wěn)健的辦事作風(fēng)。