崗位職責(zé)：、
1、參與制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為公司重大人力資源決策提供意見(jiàn)和建議；
2、組織制定、執(zhí)行和監(jiān)督公司各種人力資源管理制度；
3、組織制定公司崗位說(shuō)明書(shū)，并依據(jù)公司職位調(diào)整需要進(jìn)行相應(yīng)的修訂；
4、參與制定公司薪酬政策、晉升政策和福利政策，建立健全公司福利體系；
5、協(xié)助管理做好公司勞動(dòng)關(guān)系管理，保障公司勞動(dòng)關(guān)系穩(wěn)定；?
任職資格：
1、形象好，氣質(zhì)佳；普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)。
2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，熟悉人力資源相關(guān)政策和法律法規(guī)；
3、1年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉HR其他相關(guān)模塊工作；
4、工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力。
5、熟練使用office辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
聯(lián)系電話(huà)：13503993394
公司地址：鄭州市鄭東新區(qū)康平路與萬(wàn)通街交叉口鄭東商業(yè)中心C區(qū)1號(hào)樓1601號(hào)