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招賢納士網(wǎng) 招賢納士網(wǎng)聯(lián)盟網(wǎng)站
薪資18-36萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 03-26
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 3年以上
工作地區(qū): 上海 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-09-10 外語要求: 不限
工資待遇: 18-36萬元/月 招聘人數(shù): 5人
其他福利:
五險一金 帶薪年假 節(jié)日福利
福利:公司附近租房享受每月1500元住房補貼,提供美味晚餐
?【職位職責(zé)】?
?1.?????負責(zé)公司業(yè)務(wù)后臺的整體設(shè)計,核心代碼的開發(fā)工作;?
?2.?????參與產(chǎn)品的需求、設(shè)計文檔的編寫;?
?3.?????充分理解項目需求,完成系統(tǒng)設(shè)計、系統(tǒng)架構(gòu)、編碼實現(xiàn)、測試、部署、修改完善等工作,按項目要求保質(zhì)保量交付產(chǎn)品;?
?4.?????持續(xù)完善系統(tǒng)功能,確保系統(tǒng)的性能、質(zhì)量和安全;?
?5.?????解決系統(tǒng)遇到的業(yè)務(wù)、技術(shù)方面問題,尋找可行的改進方案并推行?
?6.?????跟蹤產(chǎn)品線上運行情況,及時發(fā)現(xiàn)處理問題;?
?7.?????配合相關(guān)團隊,完成技術(shù)部安排的其他工作。??
?【任職要求】?
?1、具備扎實的計算機理論基礎(chǔ);?
?2、5年及以上Java開發(fā)經(jīng)驗,熟悉基本的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、算法、設(shè)計模式。?
?3、精通各種主流JAVA框架,包括spring、netty、SpringMVC(Spring-Boot)、MyBatis等,對JVM原理有深層次的理解;?
?4、熟練MySQL,對數(shù)據(jù)庫有較強的設(shè)計能力,熟悉基本的linux命令;??
?5、熟悉Maven項目配置管理工具,熟悉Tomcat、Jboss等應(yīng)用服務(wù)器,熟悉高并發(fā)處下的性能優(yōu)化;?6、具備業(yè)務(wù)抽象和信息建模能力,能夠?qū)?fù)雜的業(yè)務(wù)場景分解、抽象成標(biāo)準(zhǔn)化的業(yè)務(wù)模型;??
?7、較強的溝通表達能力;工作主動積極、認真嚴謹,對系統(tǒng)質(zhì)量有近乎苛刻的要求意識;?
?8、有高度的工作熱情和自我能動性,項目和技術(shù)推動和執(zhí)行能力強,有團隊合作精神
?特別說明:
?我們的文化是平等、開放、溝通、群策群力。
?我們公司非常重視人才建設(shè),至少為新入職同事增加25%的薪資(上不封頂)期待與你溝通。
?無學(xué)歷要求(樂觀開朗,善于溝通)
?摒棄職場怪圈,唯才是用,公平、公開,提供高薪、空間,能者居之。
?想學(xué)習(xí)、想成長、想做事、有自信的歡迎。
公司堅持以客戶需求為導(dǎo)向,以研發(fā)創(chuàng)新為動力,以品牌和專業(yè)為核心,以企業(yè)文化建設(shè)為手段,將公司建設(shè)成為技術(shù)領(lǐng)先、觀念領(lǐng)先、管理領(lǐng)先、效益領(lǐng)先,具有行業(yè)最強競爭力、品牌號召力大、專業(yè)化水平高、可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)代IT企業(yè)。
????1、以客戶需求為導(dǎo)向:堅持以客戶需求為出發(fā)點,發(fā)揮多年積累的科研開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)勢,始終聚焦客戶,忠誠服務(wù)和輔佐于客戶,堅持與客戶雙贏的理念,不斷擴大行業(yè)占有率,拓展新的贏利點。
????2、以研發(fā)創(chuàng)新為動力:堅持持續(xù)創(chuàng)新,堅持追求卓越,立足完善專業(yè)平臺和研發(fā)新產(chǎn)品,倡導(dǎo)不斷學(xué)習(xí),掌握最新技術(shù),不斷開發(fā)出新功能和新產(chǎn)品,以滿足客戶的需要。堅持觀念創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和營銷創(chuàng)新,大力提高平臺系統(tǒng)的競爭力,以最好的質(zhì)量和最高的效率保持企業(yè)的生命力,鞏固和保持在行業(yè)的領(lǐng)先地位,推動企業(yè)發(fā)展。
????3、以品牌經(jīng)營和專業(yè)形象創(chuàng)建為核心:品牌經(jīng)營和專業(yè)形象創(chuàng)建是公司發(fā)展的中心工作,用規(guī)范化、流程化來保證公司的管理運作,用技術(shù)創(chuàng)新帶動產(chǎn)品的升級換代,用優(yōu)質(zhì)服務(wù)來增強客戶的忠誠度,不斷增強危機意識,繼續(xù)貫徹全員參與、全員經(jīng)營的思想,構(gòu)建激情、高效、快樂和創(chuàng)新的團隊,堅持品牌經(jīng)營和專業(yè)形象創(chuàng)建的“雙腳”戰(zhàn)略,強調(diào)始終以客戶為中心,從產(chǎn)品質(zhì)量、技術(shù)保障和服務(wù)上保證客戶滿意。
????4、以企業(yè)文化建設(shè)為手段:以流程機制建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)為主線,逐步構(gòu)建一支追求卓越,高效協(xié)作,快樂工作,人文關(guān)愛,永葆創(chuàng)業(yè)激情,持續(xù)創(chuàng)新的團隊。
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