任職資格：
1.?中專以上學(xué)歷；
2.?具有銷售業(yè)務(wù)或業(yè)務(wù)跟單二年以上經(jīng)驗；
3.?溝通能力強，口語表達(dá)能力好，具有親和力；
4.?熟練掌握日常辦公軟件，數(shù)據(jù)觀念強；
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)錄入和保管客戶的各項信息；
2. 對于客戶的訂單及時在系統(tǒng)中下訂單給到生產(chǎn)部門
3. 負(fù)責(zé)品牌客戶訂單的下單和發(fā)貨，并全程監(jiān)督物流情況；
4. 每月管控品牌的成品庫存數(shù)量，季度對于成品庫存數(shù)進行調(diào)整
5. 每月針對每個賬期客戶和現(xiàn)金客戶進行對賬和開具發(fā)票；
6. 規(guī)范和監(jiān)督業(yè)務(wù)人員的日常行為和考勤；
7. 不定時檢查業(yè)務(wù)人員在外的出勤情況；
8. 及時將部門的在外業(yè)務(wù)員的市場資料和信息整理歸納；
9. 每月對于部門銷售情況進行數(shù)據(jù)整理和出報告；
10. 負(fù)責(zé)本部門新員工的實習(xí)評價，參與員工轉(zhuǎn)正考試或轉(zhuǎn)正評審，包括員工的晉升、轉(zhuǎn)崗等評審與考核；
11. 參與編制本部門各項流程與制度，以及對應(yīng)的管理辦法，及時修訂及維護流程或制度變更，定期進行培訓(xùn)；
12. 對接消費者和客戶的投訴并轉(zhuǎn)交給客服及品保人員，所有客訴案件進行歸納整理；
13. 落實和執(zhí)行上級交待的日常其他事項。
