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抖音運(yùn)營(yíng)

廈門市御上茗茶業(yè)有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 08-23
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 3年以上
工作地區(qū): 福建.廈門 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-09-15 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 3人
其他福利:
五險(xiǎn) 帶薪年假 節(jié)日福利 每年多次調(diào)薪
1、負(fù)責(zé)直播平臺(tái)抖音,管理、運(yùn)營(yíng),團(tuán)隊(duì)管理、業(yè)績(jī)分解、活動(dòng)策劃、人員安排、場(chǎng)控等:
2、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)直播帶貨工作及抖音等直播平臺(tái)賬號(hào)運(yùn)營(yíng)規(guī)劃工作;
3、負(fù)責(zé)直播運(yùn)營(yíng)并制定有效提升粉絲增長(zhǎng)、活躍度、提高粉絲粘度、銷售轉(zhuǎn)化率等直播帶貨運(yùn)營(yíng)方案,負(fù)責(zé)商品等數(shù)據(jù)指標(biāo)對(duì)電商直播的整體目標(biāo)業(yè)績(jī);
4、擔(dān)任導(dǎo)播(熟練操作中控臺(tái)),負(fù)責(zé)直播場(chǎng)控和直播活動(dòng)的整體規(guī)劃,包括直播腳本、主題策劃、玩法、流程執(zhí)行、跨部門協(xié)調(diào)等:
5、統(tǒng)籌和執(zhí)行主播的日常直播工作,及時(shí)跟蹤主播的業(yè)績(jī)數(shù)據(jù),對(duì)直播情況進(jìn)行復(fù)盤,提出優(yōu)化方案;
6、管理團(tuán)隊(duì)的日常工作,包括直播計(jì)劃、運(yùn)營(yíng)流程、活動(dòng)策劃等,負(fù)責(zé)帶貨直播的日常管理和優(yōu)化,策劃方案和渠道推廣效果進(jìn)行持續(xù)監(jiān)控,調(diào)整直播運(yùn)營(yíng)的方案,提升直播各維度數(shù)據(jù):
7、熟悉主播商業(yè)化,有效運(yùn)用轉(zhuǎn)化主播盈利模式,可以對(duì)主播進(jìn)行一定的直播技巧培訓(xùn);
8、監(jiān)測(cè)直播日常數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整帶貨內(nèi)容運(yùn)營(yíng)方向,確保團(tuán)隊(duì)進(jìn)度正常運(yùn)作:
9、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)整個(gè)抖音直播帶貨視頻賬號(hào)的規(guī)劃:
10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,3年以上淘寶、天貓、快手、抖音直播運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉直播帶貨模式,擅長(zhǎng)直播帶貨內(nèi)容搭建和運(yùn)營(yíng);
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
4、反應(yīng)靈活,思路清晰,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的執(zhí)行力和溝通協(xié)調(diào)能力;
5、有敏銳的數(shù)據(jù)分析能力,了解抖音流量機(jī)制,能不斷探索抖音新玩法,有起號(hào)成功經(jīng)歷優(yōu)先;
廈門市御上茗茶業(yè)有限公司創(chuàng)辦于1992年,創(chuàng)始人家族世代從事茶葉事業(yè),擁有自行研發(fā)的獨(dú)特制作工藝。目前,御上茗茶業(yè)有限公司系廈門市茶葉協(xié)會(huì)理事單位、武夷山茶業(yè)局下屬的武夷山茶葉同業(yè)工會(huì)廈門分會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位,武夷山茶業(yè)局下屬的武夷山大紅袍推廣中心(全國(guó)僅8家)-廈門推廣中心單位、廈門市南平商會(huì)理事單位。
???御上茗以“原汁、?原味、?原產(chǎn)地”為產(chǎn)品特性,有機(jī)的融入現(xiàn)代流行元素,不斷豐富產(chǎn)品的內(nèi)涵。“御上茗”三大寶:鐵觀音、大紅袍、普洱茶為廈門茶葉界之公認(rèn),并以其它茶類為補(bǔ)充,形成較為完善的茶產(chǎn)品體系。公司配貨中心的普洱茶庫(kù)存充足,可保證穩(wěn)定的供貨;在武夷山擁有巖茶生產(chǎn)基地,年產(chǎn)量達(dá)到500擔(dān)左右;在安溪縣擁有近千畝優(yōu)質(zhì)生態(tài)茶園,御上茗茶業(yè)生產(chǎn)的鐵觀音經(jīng)安溪茶業(yè)管理委員會(huì)的審核和批準(zhǔn),獲得“安溪鐵觀音”原產(chǎn)地域保護(hù)的使用權(quán)(全國(guó)僅有65家)。
????御上茗人本著“品質(zhì)優(yōu)良、互利雙贏、服務(wù)至上”的經(jīng)營(yíng)理念,經(jīng)過(guò)十幾年的拓展與創(chuàng)新,吸收人才,實(shí)行品牌連鎖經(jīng)營(yíng),規(guī)模不斷擴(kuò)大,在全國(guó)擁有數(shù)十家連鎖加盟店。御上茗茶業(yè)本著“行業(yè)領(lǐng)先、顧客滿意、立正為本”的質(zhì)量方針,所生產(chǎn)的茶葉均為綠色、有機(jī)、有營(yíng)養(yǎng)、健康、環(huán)保、無(wú)污染,其產(chǎn)品已通過(guò)QS產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證;產(chǎn)品遠(yuǎn)銷國(guó)內(nèi)外,深受業(yè)內(nèi)人士和海內(nèi)外賓客的一致認(rèn)可和好評(píng)。
????御上茗有著明確清晰可實(shí)現(xiàn)的經(jīng)驗(yàn)方針、持續(xù)有效的管理理念和先進(jìn)的營(yíng)銷手段,以及一批勤懇能干的優(yōu)秀員工,我們將給予有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和無(wú)限的發(fā)展空間。熱烈歡迎您的加入!
????1.公司提供完善的福利體系:包含工作餐、員工宿舍;全勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、年底紅包;有薪年假;員工生日享有生日禮品券及有薪假一天;
????2.培訓(xùn)機(jī)會(huì):御上茗重視每一位員工在公司的學(xué)習(xí)、發(fā)展和提高,為每一位員工提供基本的崗前和入職培訓(xùn)。員工到所在部門試用,公司將指定一名具備指導(dǎo)能力的員工作為試用員工的指導(dǎo)者,在人事行政部相應(yīng)的跟進(jìn)中,對(duì)其試用期的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、工作情況進(jìn)行跟蹤指導(dǎo),使試用期的員工能夠得到相應(yīng)的培訓(xùn)和成長(zhǎng)。
????3.公司不定期的舉辦各項(xiàng)有意義的活動(dòng)。
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??到達(dá)線路:87路(上李—輪渡)、2路(上李—輪渡)、旅游2線(火車站—廈大學(xué)生公寓)、92路(軟件園—廈大)
??公交站點(diǎn):倉(cāng)里站
聯(lián)系方式正在加載中......
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