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抖音運(yùn)營(yíng)

杭州天天電子商務(wù)有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 1年以上
工作地區(qū): 杭州.蕭山區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險(xiǎn) 員工旅游 周末雙休 餐飲補(bǔ)貼 彈性工作 股票期權(quán) 績(jī)效獎(jiǎng)金
1.負(fù)責(zé)獨(dú)立運(yùn)營(yíng)抖音平臺(tái)企業(yè)藍(lán)V賬號(hào),提高點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率、完成公司制定的目標(biāo);
2.負(fù)責(zé)抖音賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng),粉絲增長(zhǎng)和互動(dòng),吸引粉絲關(guān)注;
3.合抖音自媒體視頻節(jié)奏,制作DOU+投放計(jì)劃并推進(jìn)執(zhí)行;
4.負(fù)責(zé)對(duì)接其他職能,與其配合完成短視頻素材收集、剪輯、包裝、整合配音等,并獨(dú)立完成抖音視頻發(fā)布;
5.定期針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估、及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施;
6.運(yùn)營(yíng)抖音小店,制定商品推廣計(jì)劃,復(fù)盤銷售情況并提出改進(jìn)計(jì)劃。
工作要求:
1.熟練掌握dou+數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、投放流程;
2.熟練掌握抖音平臺(tái)視頻上傳和維護(hù)規(guī)則;
3.熟悉抖音小店的整體運(yùn)營(yíng)規(guī)則;
4.1年以上獨(dú)立運(yùn)營(yíng)抖音賬號(hào)的經(jīng)驗(yàn),特別優(yōu)秀者另議
杭州天天電子商務(wù)有限公司創(chuàng)立之初依托天天快遞的全網(wǎng)優(yōu)勢(shì)資源,整合推出的顛覆式創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)電商平臺(tái),公司創(chuàng)始人CEO胡贊華與黃青松、賈永奇等人創(chuàng)立于2015年9月,管理團(tuán)隊(duì)成員擁有10年或15年以上實(shí)體商業(yè),互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);旗下商城平臺(tái)OL圈與全國(guó)連鎖實(shí)體店“全球購(gòu)精品生活館”,帶你搜羅全球好貨!精選全球優(yōu)質(zhì)的商品,致力于打造一站式體驗(yàn)與購(gòu)物服務(wù)信譽(yù)平臺(tái)。2017年4月30號(hào)在杭州明豪國(guó)際酒店舉行千人盛典,融資1800萬。在這里工作沒有嚴(yán)格的上下級(jí)體系,有良好的工作氛圍,需要有激情,有理想,有目標(biāo),有責(zé)任心的事業(yè)伙伴。我們關(guān)注員工個(gè)人成長(zhǎng),我們是一個(gè)大家庭。我們?yōu)槟闾峁┦孢m辦公環(huán)境。
聯(lián)系方式正在加載中......
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