廣州飛傲電子科技有限公司是一家集研發(fā)、生產、銷售為一體，以自主品牌為主的高科技企業(yè)！主要產品包括便攜耳機功率放大器、音頻解碼器以及HiFi播放器等！
????公司擁有”FiiO”,”飛傲“?2個注冊商標，擁有健全的組織架構和一支強有力的團隊。公司規(guī)模300多人，占地5000多平方，職員主要以中高級學歷為主，并均有多年的工作經驗。公司自始自終堅持自主研發(fā)，憑借著多年研發(fā)經驗和市場研究力量，能敏銳地抓住市場機會，從第一款產品開始，就堅持獨立研發(fā)，自主創(chuàng)新，以品質為根本，以市場為導向，迅速建設起自己的品牌和銷售網絡！不僅如此，公司還申請了多項創(chuàng)新專利和發(fā)明并已獲得專利證書，同時公司的產品都通過了嚴格的CE/FCC?認證，產品質量得到了市場的認可和贊賞！
????目前，我們的產品主要面向全球各地，在全世界60多個國家地區(qū)建立起代理商渠道！并且外銷業(yè)務90%以上都是以自有品牌進行銷售，同時不乏國際品牌、媒體與我們合作，如日本Oyaide、美國耳機制造商Westone、耳機大家壇等等。隨著公司新產品的不斷問世，也有越來越多的客戶主動與公司聯(lián)系，希望成為公司當?shù)氐慕涗N商，公司品牌的知名度和影響力不斷增大！公司薪酬福利兼顧市場競爭力和內部公平性，提供全面、持久、富有競爭力的薪資福利待遇；月薪根據(jù)每年的市場薪酬水平，提供富有市場競爭力的薪資，另外公司每年都有調薪窗口；年終獎公司會根據(jù)員工的年度工作績效及公司盈利水平發(fā)放高額的獎金，以激勵職員的優(yōu)秀表現(xiàn)；五險公司根據(jù)廣州社?；鶖?shù)，給職員購買廣州社保；有薪假期除國家規(guī)定的公休假、婚假以及病假等法定假日外，職員還享有6~7天的探親假以及帶薪年假；導師制公司將為每位新員工安排一名資深人員作為導師，并制定1-3個月的培養(yǎng)計劃，幫助新員工盡快熟悉工作；培訓公司每年根據(jù)不同崗位需求制訂業(yè)務知識、崗位技能以及管理技能的培訓；福利餐廳公司提供干凈、衛(wèi)生的工作餐，廚房油品配料統(tǒng)一在大型超市購買以確保食品衛(wèi)生安全；年度體檢公司每年組織職員進行一次全面的健康體檢，幫助員工更加合理地安排工作和生活；公司旅游公司每年組織一次全公司大型旅游，同時每位職員每年都享有年度活動經費，用于部門活動；文化活動公司提供活動經費給職員組織豐富多彩的文體活動，現(xiàn)有每周的羽毛球、乒乓球、足球等；人性化的關懷公司在節(jié)日及每周三提供加餐，同時為每位員工準備一份生日禮物。
