崗位職責：1.根據公司城市規(guī)劃項目要求，負責統(tǒng)籌公司城市規(guī)劃項目及相關業(yè)務，從而達到公司城市規(guī)劃項目推進的目標。
2、籌劃從城市總體規(guī)劃到修建性詳細規(guī)劃等環(huán)節(jié)的相應項目，如城市總體規(guī)劃、近遠郊鄉(xiāng)鎮(zhèn)域規(guī)劃、城市景觀與環(huán)境設計、舊區(qū)更新改造規(guī)劃等；
3、協(xié)調建筑設計規(guī)劃工程，形成規(guī)劃前期方案—建筑設計方案—施工圖繪制—現場施工指導的一條龍式的配套服務體系；
4、統(tǒng)籌安排各項城市基礎設施（供水、供電、供氣、供熱、排水、防洪等八個專業(yè)）的總體規(guī)劃及詳細設計；
4、根據收集和調查基礎資料，研究滿足城市發(fā)展目標的條件和措施；
5、研究城市發(fā)展戰(zhàn)略，預測發(fā)展規(guī)模，擬定城市分期建設的技術經濟指標；
6、從城市空間的長遠發(fā)展方向，確定城市功能的空間布局，合理選擇城市的各項用地；
7、確定城市各項市政設施和工程設施的原則和技術方案；
崗位要求：
1、大學本科及以上學歷，城市規(guī)劃、景觀、建筑學等相關專業(yè)，年齡45歲以下；
2、6年以上規(guī)劃設計工作經驗，1年以上技術管理經驗；
3、已獨立完成3個以上大型項目的總體規(guī)劃、控制性詳細規(guī)劃、修建性詳細規(guī)劃、城市設計概念性規(guī)劃；
4、具備較強的規(guī)劃方案能力，熟悉與規(guī)劃相關的法律規(guī)范標準；
5、具備較強的溝通協(xié)調能力，團隊管理能力。