崗位職責(zé)：
1.制定電商部門(mén)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、整體運(yùn)營(yíng)方案，并分解落實(shí);
2.線(xiàn)上平臺(tái)業(yè)務(wù)收入及利潤(rùn)管理及考核，考核方案的實(shí)施及管理；
3.店鋪推廣、商品規(guī)劃、客戶(hù)關(guān)系管理等日常運(yùn)營(yíng)對(duì)接（品牌方與外包商的日常溝通）；
4.收集市場(chǎng)和店鋪信息，出具數(shù)據(jù)分析報(bào)告（貨品、客戶(hù)群、競(jìng)品），優(yōu)化店鋪及商品排名，提高轉(zhuǎn)化。（面試時(shí)需提供案例）
5.推廣費(fèi)用審批及效果分析總結(jié)。（面試時(shí)需提供推廣案例分析）
6.參與公司整體戰(zhàn)略制定，提出專(zhuān)業(yè)性建議。
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崗位要求：
1.??男女不限，年齡25-40歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2.??有三年以上電商運(yùn)營(yíng)操盤(pán)管理工作經(jīng)驗(yàn)，操盤(pán)生意年推廣量級(jí)500W元以上，手表、飾品類(lèi)目?jī)?yōu)先；
3.??精通天貓、京東平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)環(huán)境及交易規(guī)則。參加并主導(dǎo)過(guò)618，雙11等大型活動(dòng)為佳；
4.??有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)策劃、數(shù)據(jù)分析能力；
5.??擁有小二、與其它平臺(tái)、頻道、類(lèi)目商家等相關(guān)資源；
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薪資待遇：招聘崗位為電商部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)崗位，主營(yíng)產(chǎn)品為輕奢手表。待遇面議。