崗位職責(zé)：
1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人擬定公司及下屬公司標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、流程化管理工作,?協(xié)助部門負(fù)責(zé)人處理公司及下屬公司報(bào)件審批工作；
2、協(xié)助部門擬定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃并拆分、并深挖產(chǎn)業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)；
3、貫徹落實(shí)上級(jí)單位及公司文件、規(guī)范和相關(guān)精神；
4、負(fù)責(zé)有關(guān)申請(qǐng)、報(bào)告、報(bào)表、計(jì)劃等的核辦上報(bào)；
5、及時(shí)、準(zhǔn)確的向匯報(bào)公司及下屬公司的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理數(shù)據(jù)；
6、負(fù)責(zé)本部門的周報(bào)、月報(bào)及年報(bào)的擬定工作；
7、負(fù)責(zé)公司階段性和年度工作總結(jié)的制定；
8、負(fù)責(zé)開展公司及下屬公司定期或不定期企業(yè)管理診斷，為公司改善管理提供指導(dǎo)意見；研究、分析經(jīng)營(yíng)情況和市場(chǎng)環(huán)境，對(duì)重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提出意見和建議，防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)；
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、管理學(xué)、金融相關(guān)專業(yè)（非專勿投）；
2、男女不限，40周歲以下、全日制本科畢業(yè)10年以上，具備高級(jí)管理崗位6以年上工作經(jīng)驗(yàn)，碩士研究生畢業(yè)條件可放寬；
3、具備優(yōu)秀的公文寫作能力；
4、有豐富的大型公司標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理工作經(jīng)驗(yàn)；
5、具備戰(zhàn)略性思維及戰(zhàn)略管理策劃、設(shè)計(jì)能力和寬闊的視野；
6、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)配合能力、執(zhí)行力與溝通組織協(xié)調(diào)能力；
7、有大型國(guó)企管理崗位背景優(yōu)先考慮。